【西安设计负责人(国企)招聘】-猎头顾问西安招聘信息-猎聘

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职位介绍: 岗位职责】1.全周期设计管理全面负责公司承建项目的设计管理工作，统筹标前策划、设计优化、施工图审核、专项深化设计及竣工复盘等全流程工作；对设计策划、设计图纸进度、设计质量、设计创效等设计工作负总责。2.设计管理体系建设牵头构建公司设计管理指标体系，制定标准化制度；形成指标清晰、流程闭环、考核到位的设计管理能力。3.设计生产能力统筹统筹公司专业工程的自主深化设计能力建设，明确自主生产、依托生产、协同生产边界；推动常规项目主体设计优化，机电、钢结构、幕墙等专业工程的自主深化能力建设；协同公司基础设施、新能源等新业务设计能力建设，复杂项目依托局内及行业头部设计院协同完成。4.设计优化与创效管控运用价值工程理念，在设计端开展限额设计与目标成本管控，通过方案优化、节点优化、材料选型等手段实现设计创效；统筹创效指标分解、核算与兑现，确保 EPC 项目设计创效率和施工总承包项目设计创效率均不低于局年度指标。5.设计质量与外协管理建立设计图纸质量管控体系，推行图纸会审、设计交底、变更分级审批制度；牵头建立行业头部设计院战略合作库，完善全专业设计资源的供应链库；按照公司规划要求统筹设计资质申报与维护。6.团队建设与数字化推进整合内外部设计资源，建立并管理设计人才队伍，组织开展设计培训与标准制定；统筹BIM 正向设计、协同设计平台应用及设计知识库建设，提升公司设计数字化竞争力。【任职资格】1.必备经验具有至少一年以上公司总部或部门工作经历，具有设计院或大型施工企业设计管理工作经历者优先；完整担任过至少 2 个大型 EPC 总承包项目或重点施工总承包项目（合同额 5 亿元以上）设计负责人工作经历；简历中需明确体现项目类型、设计管理角色、设计创效成果（如创效率、优化节约成本、设计变更率等）。2.教育背景初始学历为全日制大学本科及以上，建筑学、土木工程、给排水、电气、暖通、市政工程、公路工程、水利水电等相关专业。3.职业资格持有高级工程师及以上职称；持有一级注册建筑师、一级注册结构工程师、注册设备工程师、注册土木工程师等注册执业资格之一者优先。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：工程施工

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