成本经理(汽车零部件制造业) 20-28k·14薪
常州 5-10年 统招本科 招1人 8月11日更新
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职位介绍
岗位职责: 职责一:成本核算体系 统筹总部的标准成本制定与差异分析工作。建立差异化成本管控模型;针对母公司及其他亏损业务(净利率-3.5%)采用紧缩管控止血。月度卷算成本并提交总账系统,确保短交通业务与传统汽车零部件业务实现独立核算,准确反映各业务线真实盈利能力。 职责二:551战略降本专项推进 主导年度降本的目标路径拆解,覆盖采购降本、工艺优化、生产损耗控制三大维度。跟踪VAVE(价值分析与价值工程)项目财务收益,重按季度向总经办提交成本分析报告及KPI达成情况,支撑551战略决策。 职责三:采购价格审核与合同管控 行使采购价格否决权:审核销售合同定价机制,建立毛利率红线预警系统。建立芯片、塑料粒子、铜材等大宗原材料的价格敏感性分析模型,应对汽车行业普遍存在的年降压力(3%至5%年度降价惯例)。 职责四:SAP成本模块与数据治理 维护SAP系统成本中心、作业类型、标准工价、物料分类账等主数据。执行前端数据(BOM清单、工艺路线、标准工时、损耗率)录入准确性检查与纠错机制。推动MES制造执行系统与SAP成本模块的数据交互,支撑5G智能工厂数字化成本实时监控。定期输出系统优化建议并推动实施,确保月结关闭时效不超过3个工作日。 【决策权限矩阵】 采购价格:具备建议权、审核权,超限需财务总监复核。 销售合同定价:具备建议权、审核权,对毛利率低于8%的合同具有暂停审批权,需总经办会商。 标准成本制定:具备完整建议权、审核权、否决权,覆盖全产品线。 系统主数据维护:具备SAP成本模块完整维护权限。 降本方案审批:对10万元以内的降本方案具备审核权,超过10万元需报总经办审批。 任职要求: 1.统招本科及以上学历,财务、会计、工业工程相关专业。 40岁以内。 2.5年以上大型制造业成本管理经验,其中2年以上财务主管或同等管理岗位经历。 3.精通SAP成本模块(CO/PC/ML),具备主数据维护实操经验,非仅了解层面。 4.熟悉IATF16949汽车行业质量管理体系及对应成本核算要求。 5.具备大宗原材料(铜材、塑料粒子、芯片)价格敏感性分析能力。 6.抗压能力强,适应551战略下的高目标管理节奏和快速变革环境。 7.具备VAVE或精益生产项目经验,有成功降本案例。 8.熟悉MES系统与SAP集成逻辑。 9.持有CPA、中级会计师、CMA等专业资质优先。
其他信息
语言要求:不限
行业要求:汽车零部件及配件

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