【杭州低空经济业务架构师-AI+低空招聘】-猎头顾问杭州招聘信息-猎聘

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hr · 北京科锐国际人力资源股份有限公司

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职位介绍: 1.产业研判与战略架构落地：调研国家及属地低空经济、空域管制、通航合规政策，覆盖空域监管、无人机作业、低空文旅、应急通航全业态；挖掘空管/属地政务G端、通航场站B端核心诉求，统筹业务架构规划+产品方案设计，制定低空业务及产品中长期路线图，输出场景创新及商业化方案，对齐公司战略，对低空产品线商业竞争力、业务复用性负责。 2.用户洞察与产品架构迭代：搭建政企低空业务诉求闭环体系，结合空域运行数据、专班访谈、场站作业复盘梳理业务痛点，独立输出产品需求、原型及迭代方案，联动研发、算法团队推进业务架构、低空平台产品落地迭代，保障客户满意度、空域调度效能与项目落地质量。 3.市场研判与商业化支撑：跟进低空试点政策、同业架构及商业模式，输出决策级行业洞察报告；牵头大型低空信息化项目招投标、高层方案宣讲、场景测评，支撑空域一网统管、低空数字化项目市场拓展与商业化交付。 4.架构管控与产品资产沉淀：统筹政企低空项目全流程业务架构+产品落地管控，联动多方团队完成架构落地、产品开发、数据对接与验收；提炼飞行报备、航迹监管、场站运维通用能力，沉淀标准化业务组件、产品模板、架构模板，搭建部门低空架构&产品资产库。岗位要求： 1.具备3年政企信息化业务架构经验，2年及以上省市级空域监管、低空一网统管、通航数字化大型G/B端项目架构交付经验，主导或参与过低空政企项目，具备完整低空业务建模落地案例； 2.熟悉国内空域分级管控、飞行报备合规规则，精通政务低空、无人机安防、低空运营主流业务流程。 3.掌握空域网格、北斗空域编码、无人机通信行业基础标准，可独立完成业务域拆分、架构评审，编制顶层方案、可研及招投标架构文件，具备政企高层专班汇报能力； 4.具备大型项目统筹风控能力，可统筹跨部门资源，化解空域对接、数据适配、合规交付风险，把控项目节点与验收闭环； 5.具备低空场景大模型、空域智能体、YOLO视觉算法落地经验，熟悉政务私有化大模型部署及智能体调优，可深度联动技术团队完成AI低空场景合规落地。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：IT服务,通信设备,计算机软件

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