设计部经理(康养/养老项目) 12-18k·13薪
南京-江宁区 10年以上 统招本科 招1人 8月11日更新
收藏
avator
刘女士 3天前在线 已认证
Senior Consultant · 翰雨人力资源(上海)有限公司
聊一聊
职位介绍
1、设计全周期管理: 统筹康养项目(含养老社区、CCRC持续照料社区、医养综合体、康养小镇等)的设计管理工作,覆盖方案设计、扩初、施工图设计及施工现场配合全流程。 2、前期策划与定位: 参与项目前期市场调研及产品定位,从适老功能、医疗配套、运营需求等角度输出设计方案建议,确保产品定位与客群需求精准匹配。 3、设计单位管控: 负责设计单位(规划、建筑、景观、室内、机电等)的遴选、合同管理与日常对接,把控设计进度、质量及设计变更,确保设计成果符合公司标准及项目预算。 4、康养专项设计落地: 重点把控适老化设计细节,包括但不限于无障碍通行系统、紧急呼叫与安防系统、医疗护理动线、康复理疗空间配置、公共交往空间营造等,确保设计方案满足老年人生活照料与医疗急救的双重需求。 5、跨部门协同: 与工程、成本、营销、运营、医养服务等部门紧密协作,协调设计落地过程中的技术问题,确保设计意图在施工阶段的准确转化。 6、政策规范研究: 跟踪研究康养产业相关政策法规及设计规范(如《老年人照料设施建筑设计标准》《无障碍设计规范》等),确保设计成果合规性。 7、团队建设: 负责设计部团队管理与人才培养,建立康养设计知识库和技术标准体系。 任职要求: 1、学历专业: 本科及以上学历,建筑学、城市规划、室内设计、环境艺术设计等相关专业,建筑老八校或211/985院校毕业者优先。 2、工作经验: 8年以上房地产或建筑设计院设计管理经验,其中3年以上同等岗位经验,完整参与过1个康养/医养类项目(养老社区、康复医院、护理院、CCRC社区等)全过程设计管理优先。 专业能力: 3、精通建筑设计相关规范及标准,熟悉康养项目专项设计规范;具备较强的方案评审及图纸审核能力,能敏锐发现设计中的适老化缺陷并提出优化方案;熟悉各专业(建筑、结构、暖通、电气、给排水、智能化)协同逻辑,能有效协调设计冲突; 具备一定的成本意识,能在限额设计框架内平衡功能需求与造价控制。 4、证书资质(优先): 持有一级注册建筑师、注册规划师或高级工程师职称者优先。 5、综合素质: 具备优秀的沟通协调能力和商务谈判能力,结果导向,具备团队管理经验;对康养产业有热情和责任心,理解"以人为本"的设计理念。
其他信息
语言要求:普通话
行业要求:货运/物流/仓储

猎聘温馨提示:

1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的,请立即举报
  • · 扣押您的身份证件或者其他证件;
  • · 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物( 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等);
  • · 强迫您入股或者向您集资;
  • · 以招聘名义牟取不正当利益;
  • · 发布虚假招聘广告信息;
  • · 工作时长违反劳动法规定;
  • · 存在其他损害您的合法权益的行为。
2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的,请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况,同时注意自身资金安全,防范招聘欺诈。
3. 本平台招聘方不向求职者提供任何收费服务。
查看全部

猜你喜欢

建筑设计总监
南京
25-35k
某知名公司
批发/零售 融资未公开 5000-10000人
刘先生
顾问(C)
建筑设计经理
南京
25-30k
某知名央企公司
酒店/民宿 已上市 10000人以上
田先生
咨询顾问/咨询员
央企建筑设计岗
南京
15-25k
某大型工程施工公司
工程施工 战略融资 10000人以上
杨女士
业务主管
规划设计总监
南京
20-25k
某南京大型银行公司
银行 10000人以上
周女士
猎头顾问
建筑设计经理
南京
15-25k·14薪
某其他商务服务业公司
其他商务服务业
覃先生
资深顾问
产品规划负责人
南京
30-50k
某国内房地产开发经营上市公司
房地产开发经营 已上市 5000-10000人
孙女士
猎头顾问
1 2 3 4
更新时间:2026-08-13