【宁波物流数字化项目经理招聘】-猎头顾问宁波招聘信息-猎聘

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职位介绍: 一、岗位职责 1.物流现状诊断与战略规划：深入调研公司海运/空运/陆运、报关、仓储、配送、对账结算全流程痛点，梳理现有运营低效、数据孤岛、流程冗余问题；制定3–5年物流数字化转型路线图，输出落地可行的变革方案，推动降本增效、模式创新。 2.大型物流项目全生命周期管控：独立牵头货代系统、关务系统、订单协同平台、数据中台、等信息化项目；负责立项、需求调研、方案设计、排期、资源协调、成本管控、风险管控、上线试运行、验收复盘，对项目进度、质量、预算、落地效果全权负责。 3.跨部门变革推动与落地：协调业务运营、报关、操作、财务、销售、外部软件供应商、开发团队，推进流程重构、组织适配、岗位操作标准化；推动全员使用新系统、新模式，解决落地阻力，确保变革不流于纸面。 4.行业创新研究与模式迭代：跟踪智慧物流、AI智能调度、物联网、大数据可视化、数字化货代、跨境物流新业态；主动输出创新改善方案，试点新模式、新工具，打造差异化竞争优势，沉淀可复制的行业解决方案。 5.团队与项目体系搭建：搭建项目管理制度、需求变更机制、验收规范、复盘机制；统筹内外部技术资源，管理外包实施团队，沉淀项目案例与行业方法论；持续迭代系统功能，保障系统稳定运维与长期优化。 6.经营数据复盘：通过数字化数据做运力分析、成本分析、时效分析、异常管控，输出经营分析报告，给管理层决策提供支撑。二、任职要求硬性背景二选一（必须满足其一） 1.传统物流出身：8年以上物流、货代、供应链头部企业工作经历，历任物流项目经理、运营技术主管、流程变革负责人，深度熟悉进出口报关、国际货运、仓储调度、结算对账全业务逻辑，主导过内部数字化改造、流程革新类重大项目； 2. 软件行业物流项目出身：8年以上B端软件公司经验，专职做物流/货代/WMS/TMS类项目实施、项目管理、售前方案，对接过数十家物流客户落地信息化项目，深刻理解物流行业业务痛点与信息化落地难点。核心能力要求 1.独立操盘过百万级物流信息化整体落地项目，完整经历从需求到上线全流程，具备供应商选型、谈判、管控经验；持有PMP项目管理证书优先； 2.不满足传统物流固有模式，具备主动变革意识、创新思维，愿意深耕物流行业长期发展，有清晰行业深耕规划，不甘于重复型项目执行； 3.极强需求拆解、方案撰写、跨部门博弈推动能力，擅长化解业务抵触、推进组织变革； 4.熟悉WMS、OMS、关务系统、订单中台、数据对接逻辑，看得懂基础技术方案，能和研发有效对齐； 5.本科及以上学历，物流管理、供应链、计算机、信息管理相关专业优先；抗压性强，能应对多项目并行、紧急攻坚场景； 6.有跨境物流、报关行、国际货代数字化转型成功案例者优先。软性特质：不安于现状，有行业思考，愿意用数字化改变传统物流粗放模式长期主义，打算深耕物流赛道，短期过渡求职者勿投结果导向，能落地、能出效益，不止只会写方案做汇报。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：货运/物流/仓储,贸易/进出口

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