质量总监
20-21k
广元
5-10年
学历不限
招1人
7月8日更新
猎头顾问
· 江苏高凡企业管理集团有限公司
简历处理快
回复速度快
聊一聊
- 职位介绍
- 职责表述:质量管理体系建设。
工作任务 组织人员对公司质量管理制度、流程进行建立、修订和完善。
完善和维护 IATF16949 体系文件,并监督执行。
做好 IATF16949 体系内审员的培养和管理工作,制订和执行内审计划。
组织人员做好二方和三方审核工作。
组织人员对供应商进行质量审核。
组织 GQS 各项任务与资料的推进与完善。
职责表述:产品质量管理。
工作任务 根据产品质量技术要求,组织编制产品质量检验标准与操作规则,并贯彻执行。
做好产品生产过程中的质量检验工作。
做好公司产品和供应商产品的成品入库检验工作。
建立生产过程中的产品质量异常情况处理流程,并确保高效运行。
加强产品质量数据的持续跟踪、记录和分析与评估。
根据产品生产质量数据,确立产品质量改进项目,并组织实施。
做好产品质量数据、现状等信息的发布工作。
组织周、月质量检讨会议。
职责表述:产品质量信息管理。
工作任务 做好产品质量信息反馈数据的收集,并组织相关部门进行分析和判断。
做好外部质量索赔、外退货、顾客投诉的沟通协调工作,并及时进行信息反馈。
组织产品质量问题的分析和整改,并负责对整改效果进行验证。
认真对待各类质量信息反馈,积极沟通协调,控制事态的扩大化。
做好各类质量反馈信息和数据的原始记录工作。
职责表述:质量检验保障措施管理。
工作任务 组织产品检验方案和专项检具的制订与设计。
做好各类量具、检具自身的检验工作和保管工作。
做好各类量具、检具使用的培训工作。
积极开展质量稽核工作,做到“过必责、责必追,追必果”。
不断优化产品检验方案,不断提升检验手段和器具。
职责表述:部门协调管理。
工作任务 负责协调分管部门内部、分管部门之间、分管部门与公司其它部门之间的关系。
按工作程序做好质量与营销、生产、技术、职能部门的横向联系。
协调各质量部门以及质量部门和相关业务、职能管理部门的关系,保证质量体系的正常运转。
当日常管理中出现问题时,积极配合相关部门开展调查工作,不护短、不偏袒;根据事实情况,给予所辖员工进行正确引导。
当部门间出现纠纷、矛盾时,首先做到不争吵,不进行人身攻击;以友好协商,以事实为依据,以公司制度流程为准绳,进行沟通和协调。
经 验 从事汽配制造业质量管理工作 5 年以上。
知 识 IATF16949 体系、品质管理、机加/铸造工艺
技能技巧 熟练运用 OFFICE 办公软件
个人素质 1.熟悉汽配生产的工艺工序;
2.熟悉质量体系专业知识;
3.具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力;
4.工作态度认真,积极负责,具有较强的创新意识;
5.具备一定的英文阅读与理解能力者优先。
- 其他信息
- 语言要求:不限
- 行业要求:汽车零部件及配件
猎聘温馨提示:
- 1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的,请立即举报
-
- · 扣押您的身份证件或者其他证件;
- · 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物( 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等);
- · 强迫您入股或者向您集资;
- · 以招聘名义牟取不正当利益;
- · 发布虚假招聘广告信息;
- · 工作时长违反劳动法规定;
- · 存在其他损害您的合法权益的行为。
- 2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的,请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况,同时注意自身资金安全,防范招聘欺诈。
- 了解更多安全防范知识>
- 3. 本平台招聘方不向求职者提供任何收费服务。
查看全部