【苏州区域销售经理招聘】-猎头顾问苏州招聘信息-猎聘

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职位介绍: 一、岗位基本信息岗位名称：区域销售经理所属部门：营销中心汇报对象：大区销售总监 / 销售总经理招聘区域：全国各区域（如华东、华南、华北、西南、华中、西北等）薪资范围：15K-30K / 月 + 高额业绩提成 + 奖金（综合年薪 30W-80W+）工作地点：区域驻地（可居家办公，需频繁区域内出差）招聘人数：若干二、岗位职责（一）市场与销售目标达成负责所辖区域激光切割 / 焊接 / 打标 / 自动化设备、激光成套解决方案的市场拓展与销售全流程，制定区域年度 / 季度 / 月度销售计划，分解并完成业绩、回款、新客户开发等核心指标。深度调研区域市场动态、行业趋势、客户需求及竞品（如大族、华工、海目星等）信息，输出市场分析报告，优化区域销售策略。主导区域内标杆客户、重点项目的攻坚，独立完成从线索挖掘、需求对接、方案制定、技术交流、商务谈判、合同签订到回款跟进的全流程销售工作。（二）客户开发与关系维护通过陌拜、展会、行业协会、渠道合作、转介绍等方式，开拓钣金加工、新能源、汽车零部件、五金、电子、医疗器械等目标行业新客户，建立并完善区域客户资源库。维护老客户关系，定期回访，提供专业技术咨询与售后协同，提升客户满意度、复购率及转介绍率。协调公司技术、工艺、售后团队，为客户提供定制化激光应用解决方案，配合完成工艺打样、设备演示、安装调试及验收工作。（三）销售管理与协同负责区域订单、合同、招投标、设备验收及尾款回收全流程管理，确保销售流程合规、回款及时。参加行业展会、技术论坛、客户交流会等市场活动，推广迅镭品牌与产品，提升区域品牌影响力。定期向总部汇报区域销售进度、客户动态、市场问题，协同市场、产品部门优化推广策略与产品迭代。完成上级交办的其他销售相关工作。三、任职要求（一）基本条件大专及以上学历，机电一体化、机械工程、光学工程、市场营销等相关专业优先。 3-5 年及以上工业设备（激光设备、钣金设备、自动化设备等）B2B 销售经验，有激光切割 / 焊接 / 打标设备销售经验者优先。熟悉区域目标行业（钣金、新能源、汽车等）市场，拥有区域客户资源、行业渠道者优先。（二）能力要求具备独立开拓市场、攻坚大客户的能力，有成功的百万级以上项目销售案例。精通商务谈判、合同签订、回款管理等销售全流程，目标感强，抗压能力突出，能适应高频出差（区域内每月出差≥15 天）。具备良好的市场分析、客户需求洞察及方案撰写能力，能快速理解激光设备技术参数与应用场景。优秀的沟通协调、团队协作能力，能高效联动技术、售后、生产等部门推进项目落地。（三）素养要求认同迅镭激光企业文化，具备强烈的责任心、执行力与职业操守。吃苦耐劳，热爱销售工作，敢于挑战高业绩目标，有持续学习新技术、新市场的意愿。四、我们提供行业竞争力薪酬：底薪 + 高额提成 + 业绩奖金 + 年终分红，上不封顶。完善福利：五险一金、带薪年假、节日福利、出差补贴、通讯补贴、交通补贴。成长体系：岗前培训、产品技术培训、销售技能培训、行业专家带教，清晰的晋升通道（区域经理→大区总监→销售总经理）。资源支持：强大的技术研发、工艺应用、售后团队支撑，丰富的市场活动与品牌推广资源。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：机械/设备

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