【武汉商品企划总监（线上服装货架电商经验）招聘】-猎头顾问武汉招聘信息-猎聘

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资深招聘总监 · 悦阳晶优网络信息技术（上海）有限公司

聊一聊

职位介绍: 【职位名称】商品企划总监（服装电商）【汇报对象】运营总监【核心定位】作为服装电商商品企划核心负责人，统筹全品类商品从市场调研、趋势分析、企划规划到落地执行、库存优化、业绩达成的全流程管理，结合电商平台特性（抖音、淘宝、京东等），搭建科学的商品体系，平衡商品竞争力、库存健康度与品牌调性，驱动商品业绩增长，支撑公司整体战略目标达成。【岗位职责】 1、商品企划战略规划：结合公司年度经营目标、服装行业趋势（风格、面料、版型、工艺）、电商平台规则及用户需求，制定年度、季度、月度商品企划策略，明确各品类的定位、SKU规划、价格带、上市节奏及业绩目标，确保企划方案贴合市场需求与公司发展方向。 2、市场与用户洞察：牵头开展服装电商市场调研，跟踪行业竞品动态（商品结构、定价、促销策略、爆款逻辑）、平台趋势（流量规则、扶持品类、消费偏好），分析用户画像（年龄、消费能力、穿搭需求、购买场景），挖掘潜在需求，为商品企划提供数据支撑，规避市场风险。 3、商品全生命周期管理：统筹商品从企划立项、设计对接、打样评审、批量生产到上架销售、动销优化、库存清仓的全流程管控，协调设计、生产、运营、仓储等部门，确保商品按时、按质、按量上市，把控商品品质与成本，提升商品周转率。 4、爆款与引流款打造：结合电商运营逻辑，规划爆款、引流款、利润款的比例与布局，主导爆款选品、测试与推广策略，跟踪爆款销售数据，优化迭代，带动全店商品动销，提升店铺GMV与盈利能力。 5、库存与数据分析：建立完善的商品数据分析体系，定期分析商品销售数据（销量、毛利、转化率、复购率）、库存数据（库存周转率、滞销率、缺货率），及时调整商品企划策略，优化库存结构，减少滞销积压，确保库存健康，提升资金利用率。 6、团队管理与协同：搭建并管理商品企划团队，明确团队成员岗位职责，开展培训、考核与激励，提升团队专业能力；协同设计部、运营部、生产部、仓储部等相关部门，建立高效的沟通机制，推动商品企划方案落地执行，解决执行过程中的各类问题。 7、品牌商品调性把控：结合品牌核心定位，把控商品的风格、设计感与品质，确保商品企划与品牌调性一致，提升品牌商品竞争力与用户认可度，助力品牌长期发展。 8、行业资源整合：关注服装供应链、面料、工艺等行业资源，整合优质供应商资源，优化供应链效率，降低生产成本，提升商品性价比；跟踪行业新技术、新趋势，推动商品企划创新。【任职要求】 1、学历与专业：本科及以上学历，服装设计、服装工程、市场营销、商品企划等相关专业优先；5年以上服装电商商品企划工作经验，3年以上同岗位管理经验，有成熟的电商服装品牌（抖音、淘宝等平台）企划案例者优先。 2、行业认知：精通服装电商行业特性，深刻理解电商平台（抖音、淘宝、京东等）的运营逻辑、流量规则与消费趋势，熟悉服装品类（休闲、通勤、运动、轻奢等）的商品规划、供应链流程及成本控制。 3、专业能力：具备极强的市场洞察力与趋势判断能力，能精准捕捉用户需求与行业热点；精通商品企划全流程，擅长爆款打造、库存优化与数据分析，能通过数据驱动商品策略调整；具备良好的审美能力，能把控服装风格、版型与品质。 4、管理与沟通：具备优秀的团队管理能力，能搭建高效的商品企划团队，提升团队执行力；具备极强的跨部门协同能力与沟通表达能力，能协调各部门推进工作，解决复杂问题；具备较强的决策力与抗压能力，能应对市场变化与业绩压力。 5、其他要求：对服装电商行业有高度热情，关注行业动态与时尚趋势；熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础的数据建模与分析能力；具备良好的职业素养，责任心强、执行力强，能承受高强度工作压力。【薪资福利】 1、薪资：40-60万/年（根据经验与能力面议）+ 年终奖金（根据公司业绩与个人绩效核算）。 2、福利：五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、员工内购优惠、定期团建、专业培训、晋升空间广阔。 3、其他：办公环境舒适、完善的薪酬体系与激励机制，与优秀团队共同成长。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：服装/纺织/皮革

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