【佛山铸造厂职业经理人/总经理/厂长招聘】-猎头顾问佛山招聘信息-猎聘

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职位介绍: 岗位职责：（一）战略与经营管理参与制定公司中长期发展战略与年度经营计划，组织制定并实施年度生产规划与经营目标-。负责编制年度生产计划、生产作业计划，进行生产调度、管理和控制-。统筹公司年度预算编制与财务规划，监控经营指标的达成情况，定期向董事会汇报经营状况。持续优化公司组织架构与管理流程，提升整体运营效率。（二）生产运营管理全面负责公司日常生产运营管理，确保生产任务按时、按质、按量完成。统筹管理熔炼、造型、浇注、清理等全流程铸造生产环节-16。公司熔炼设备包括10吨中频感应电炉1台、5吨炉2台、3吨/2吨/1吨炉各1台，需确保设备高效运转与合理排产。持续优化铸造工艺与生产流程（包括树脂砂造型、熔炼、浇注等环节），降低生产成本，提升生产效率与产品合格率-。推动生产自动化与信息化建设，进一步提升公司自动化水平。（三）质量管理建立健全公司质量管理体系，确保ISO9001质量管理体系有效运行并持续改进--16。监督炉前电脑快速分析仪、光谱仪等检测设备的规范使用，确保碳硅当量、化学成份和球铁球化率的准确控制。指导实验室开展型砂性能试验、金相组织观察以及机械性能和化学成份分析工作，确保产品高品质。推动质量持续改进，降低废品率，提升客户满意度。（四）技术与研发管理关注铸造行业前沿技术与工艺发展，推动公司技术升级与创新-。统筹新产品开发与工艺优化工作，满足不同客户对球墨铸铁及灰铸件的多样化需求-。指导技术团队熟练运用CAD、Pro/E等设计软件，提升技术研发能力-。（五）安全与环境管理全面负责公司安全生产管理，健全安全生产规章制度，完善安全生产管理体系-。落实ISO14001环境管理体系与OHSAS 18001职业健康安全管理体系要求-。推动节能降耗减排工作，最大程度避免、减少对环境的污染，降低职业风险。持续改善工作环境，抓现场、反违章、除隐患，确保合规运营。（六）团队与人力资源管理统筹管理约200人的团队，负责各部门负责人的选拔、培养、考核与激励-。建立完善的人才培养与晋升机制，提升团队整体素质与执行力。营造积极向上的企业文化，增强团队凝聚力与向心力。（七）对外协调与客户管理协调内外部资源，维护与政府监管部门、行业协会等外部机构的关系-。关注顾客需求与期望，持续提升产品和服务质量，维护重点客户关系。协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的各类问题-。任职资格：（一）基本条件年龄：35-45岁；年龄：全日制本科及以上学历；专业：材料成型及控制工程、铸造工程、机械设计与制造、冶金工程、工商管理等相关专业优先；工作经验：10年以上铸造行业工作经验，5年以上铸造企业全面管理（总经理/厂长）经验；（二）专业能力铸造工艺能力：精通球墨铸铁、灰铸铁等铸造生产工艺与流程-，熟悉树脂砂造型工艺，了解熔炼、浇注、清理等全流程生产环节。质量管理能力：熟悉ISO9001质量管理体系，了解光谱分析、金相分析等检测手段与标准。经营管理能力：具备极强的经营决策、成本控制、预算管理能力。安全管理能力：熟悉安全生产法规与标准，了解ISO14001环境管理体系及OHSAS 18001职业健康安全管理体系。技术视野：了解铸造行业前沿技术与工艺发展趋势。（三）管理能力团队领导力：具备优秀的团队管理和领导能力，能够有效管理和激励约200人的团队。沟通协调能力：具备出色的内外部沟通协调能力，能够高效协调各部门工作。问题解决能力：具备快速应对和解决生产、质量、安全等各类突发问题的能力。执行力：具有较强的责任心和执行力，能够独立完成工作任务。（四）其他要求熟悉中外合资企业的运营管理模式与合规要求。了解铸造行业相关法律法规与行业标准。具备良好的职业操守与敬业精神。有外资或合资铸造企业全面管理经验者优先。福利待遇：工作时间：每周5-6天，每天8小时工作制，休息日及平时视生产任务安排加班，按国家规定计算加班费。 2、薪资构成：岗位工资+绩效工资+满勤奖+加班工资+工龄工资+其它。 3、培训：根据员工岗位及职业发展需要，提供完善的培训。 4、伙食：早歺收1元、午晚歺收2元，不足部份公司补贴，夜宵免。 5、宿舍：4—6人一间房，每间宿舍设厕所2间、冲凉房2个、风热热水器1个、吊式摇头电风扇3把、储物柜每人1个。 6、年终奖：根据公司盈利状况按全年销售产量计提，视员工表现考核发放。 7、节假日及休假：根据劳动法规定，员工享受节日假及工龄假（年假），员工结婚有婚假、生小孩有产假。 8、社保和福利：公司按规定为员工购5险种社保（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险），有工龄工资，员工宿舍免费安装网线，网线租金公司有补助，管理人员有通讯费、汽油费补助，员工生日有生日礼金，高温期间有高温津贴；每月设满勤奖。 9、文体娱乐：公司内有康乐室、蓝球场、羽毛球场，康乐室配有电视、乒乓球台、桌球台、小买部，康乐室每晚为员工开放。工会有员工书屋方便员工阅览，公司有闹元宵和公司成周年庆祝活动的传统，党支部、工会、共靑团每年不定期组织员工开展各类文体娱乐活动。