4S店总经理(经销商+问界品牌) 20-40k
武汉 5-10年 本科 招1人 8月14日更新
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郭女士 9分钟前在线 已认证
资深猎头顾问 · 湖北省人才市场有限责任公司
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职位介绍
一、【岗位职责】: 1、目标管理 : 年度、季度、月度主要经营指标分解(销量、产值、利润等),并组织业务部门制定方案落地执行; 2、过程管理 : 对销售核心过程指标(留资率、试驾率、邀约率、成交率等),售后核心过程指标(进厂量、单台产值、毛利率等)制定提升方案,督促执行。厂家管控指标:服务品质、NPS、WES、Tci等管控指标,制定提升方案并督促实施; 3、进销存管理 : 针对厂家任务和自店库存销售情况,组织销售部制定进货计划,制定政策促进长库龄车清零,维持合理库存深度。 4、团队管理 : 通过招聘销冠、培训,团建,分组PK,日常激励等形式,建立良性竞争关系,提升团队战斗力; 5、绩效管理 : 每月制定有竞争力的绩效制度,平衡公司利益和员工收入。在保证激发员工积极性的同时提升公司利润和减少长库龄车; 6、公共关系维护 : 厂家各区域经理关系维护、媒体关系维护、合作单位关系维护、政府部门关系维护。 二、【任职要求】: 1.大专以上学历; 2.有3年以上汽车经销商店管理经验,新势力车企管理经验优先。 3.8年以上汽车行业从业经验。 4.能够维系好厂家、合作单位等的关系。
其他信息
语言要求:不限
行业要求:汽车交易/后市场

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