【雅安厂长招聘】-猎头顾问雅安招聘信息-猎聘

阎女士 21小时前在线已认证

intern · 上海今仕企业管理咨询有限公司苏州分公司

聊一聊

职位介绍: 岗位概要全面负责迎兵厂区整体管理工作，统筹厂区所有运营职能相关事务，严格遵照公司既定制度，保障生产按计划、产能、质量、成本指标落地。牵头推进工艺、产品持续改善及生产优化工作，统筹厂区配套支撑板块管理。协同区域可持续发展经理，共同落实安全环境质量（SEQ）相关管理制度，承担对应协同管理职责。遵照区域工程经理要求，落地设备维保与工程管理相关制度。配合区域运营总监规划、推进固定资产资本投资项目。非本岗职责集团统一制度；全球运营、工程相关通用标准、流程及指导规范。岗位职责说明核心工作职责一、厂区运营管理与持续改善保障厂区高效、低成本稳定运营，产出品质稳定、适配市场需求的产品，满足业务订单需求。统筹厂区全板块运营工作，最大限度降低设备故障，实现可靠、可持续生产。统筹厂区全职能板块协同工作，涵盖物流、采购、生产、包装、维保、仓储、库存、矿山开采业务。制定并落地厂区及矿山的工艺、产品、生产优化持续改善方案。在年度经营计划核定预算内管控厂区资本性支出，依托工程团队支持，确保项目按期、按预算、保质完工。对接供应链、销售等各职能板块负责人，掌握现有及未来产品需求，制定配套方案、成本测算与排期，将业务需求融入现有生产体系。在遵守全部规章制度前提下，达成并超越客户各项要求。管理、指导、考核、培养各生产板块主管团队。二、安全、职业健康、环境与质量（SEQ）管理作为厂区首要负责人，全面承担《职业健康安全法》《环境保护法》及配套法规规定的厂区主体责任。协同可持续发展经理，确保厂区满足公司安全、环保、质量标准。统筹厂区及矿山全场景 SEQ 合规管理，覆盖欧米亚自有员工及外包施工人员；持续推动厂区安全文化与员工安全行为提升。三、对外代表与公共关系作为欧米亚本地企业负责人对外开展对接工作；按需对接地方社区，维护并提升企业品牌口碑；更新并落地厂区劳资相关协议。四、行政与人力相关工作确保厂区各类月度报表按时、准确提交。协同运营总监与人力资源部，承担厂区团队部分人力资源工作，包含人才招聘、薪酬、培训、员工发展等。汇报架构实线汇报：中西区运营总监虚线汇报：无直接下属人数：根据厂区规模确定全辖下属总人数：根据厂区规模确定虚线对接下属：无绩效考核指标标准销货成本、销货成本偏差、SEQ 合规性；集团制度合规、库存管控、运营成本、年度目标管理（MbO）约定各项关键绩效指标。任职其他要求语言：流利的本地语言（中文）口语及书面读写能力，英语听说读写优秀；掌握第三外语者优先。出差：可根据业务需要，在区域内不定期出差支持业务。内部对接对象区域运营总监、区域可持续发展经理、区域供应链总监、区域工程经理、人力资源部、工程技术团队外部对接对象地方社区、本地行业同业机构学历要求本科及以上高等教育，工科相关专业；或同等效力相关专业学历资质工作经验至少 10 年制造业从业经验；具备成熟中层 / 高层管理经验；拥有厂区规划、项目报批、生产全流程运营经验者优先。专业能力与综合素质优秀团队管理与人际沟通能力，具备多元文化适配意识与社交协调能力；擅长跨部门协作，可适应多元文化工作环境；工作主动性强，结果导向，善于主动挖掘并解决业务问题；具备完整项目统筹落地能力，优秀规划与项目管理水平；综合管理能力突出：擅长人员督导、工作监督、团队搭建、化解团队内部问题；可高效对接专业内部团队及地方社区开展沟通协调。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：金属制品

猎聘温馨提示：

1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的，请立即举报

· 扣押您的身份证件或者其他证件；
· 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物（如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等）；
· 强迫您入股或者向您集资；
· 以招聘名义牟取不正当利益；
· 发布虚假招聘广告信息；
· 工作时长违反劳动法规定；
· 存在其他损害您的合法权益的行为。

2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的，请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况，同时注意自身资金安全，防范招聘欺诈。

猎聘温馨提示：

猜你喜欢