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招聘经理 · 恒志人才（青岛）企业管理咨询有限公司

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职位介绍: 岗位职责: 1.负责测试团队的日常管理、人员分工、工作统筹与考核，制定团队工作计划、目标并拆解落地，把控团队整体工作进度与交付质量，提升团队整体工作产能与质量； 2.统筹工业级产品测试全生命周期管理，主导公司整体测试策略、测试规范、质量标准的制定与落地，搭建完善的产品测试质量体系，统一团队测试标准； 3.全权负责工业级、工业测量设备等核心产品的测试统筹工作，统筹功能、性能、可靠性、稳定性、环境适应性等全维度测试验证工作，保障产品符合工业级行业标准、行业规范及客户核心需求； 4.定期输出产品质量复盘报告、团队测试工作总结，梳理质量问题TOP清单，推动产品持续迭代优化，建立长效质量管控机制； 5.接研发、生产、销售、技术支持等多部门，统筹解决项目测试、产品交付、售后质量相关问题，协调跨部门资源，保障项目顺利落地交付； 6.竞品分析：行业竞品产品测试调研与竞品质量分析工作，聚焦三维扫描、工业测量同类产品，调研竞品测试方案、性能指标、质量优劣点，输出专业竞品分析报告。结合竞品测试优势与行业标杆，优化公司产品测试标准、质量指标体系，为产品迭代、性能优化、产品差异化升级提供质量数据支撑。任职要求: （一）基本要求 1.本科及以上学历，电子信息、光电工程、自动化、计算机、机械等相关专业，3 年以上工业级产品 / 光电设备测试经验，2年以上测试团队管理或项目统筹经验； 2.熟悉产品测试全流程，具备完整的测试方案设计与落地经验，能够独立完成从需求分析到测试报告输出的全流程工作； 3.熟悉制造业、工业产品质量管控逻辑，具备严谨的技术思维、质量思维和管理思维，抗压能力强，可把控团队整体交付节奏与质量。（二）核心技能要求 1. 测试体系与策略能力：精通测试体系搭建、测试流程优化，可根据光电产品特性制定适配的整体测试策略、质量标准，具备规模化项目测试统筹落地经验； 2. 专项测试能力：熟悉工业测量类产品的行业特性、工业级测试标准，精通产品功能、性能、精度、环境等专项测试方法，可独立把控专项测试质量； 3. 质量风险管控能力：擅长挖掘产品隐性质量风险、性能瓶颈，可精准定位核心缺陷根因，制定优化方案，推动问题闭环，具备丰富的质量复盘与改进经验； 4. 测试设计与评审能力：具备全面的测试用例设计、测试方案编写能力，可审核团队测试产出物，保障测试高覆盖率、无遗漏，规范团队测试输出标准。加分项: 1.有三维扫描、工业测量、视觉检测设备相关行业测试经验，熟悉同行产品测试体系者。 2.自动化与工具开发能力：精通自动化测试框架搭建与维护，熟练掌握Python/Java/C++等编程语言，可牵头开发自动化测试脚本、定制化测试工具，推进团队测试自动化落地。 3.具备团队管理或技术指导经验，能够带领小团队完成测试任务者优先。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：仪器仪表

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