行政经理 20-30k·14薪
东莞-洪梅镇 10年以上 大专 招1人 7月21日更新
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曾女士 2天前在线 已认证
猎头顾问 · 广东三方人力资源管理咨询有限公司
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职位介绍
岗位要求:35-42内 1、体系搭建与规划:制定及优化物业管理部年度工作规划、组织绩效目标、管理制度与标准流程,明确各模块工作目标与考核标准,确保管理工作标准化、规范化及达成目标。 2、精益化运营:制定物业管理部降本增效方案,对清洁耗材、餐厅食材、工务维修物料、物业能耗等核心成本进行精细化运营,优化资源配置,推行节能降耗措施(如设备节能改造、耗材集中采购),实现精益化运营。 3、员工满意度提升:开展物业服务满意度调研,针对清洁质量、餐饮口味与卫生、宿舍环境、维修响应速度等核心问题,制定改进措施并落地执行,建立服务投诉快速响应机制,持续提升员工对物业服务的满意度; 4、智能化物业管理:对公司所有物业进行管理并智能化运营,并最大化的创收; 5、团队管理与赋能:负责物业管理团队(含清洁、餐厅、宿舍、工务等)的培训及绩效考核,搭建高效协作的团队架构,提升团队专业能力,营造积极向上的工作氛围。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,物业管理、工商管理等相关专业; 2、10年以上大型制造企业行政管理相关工作经验,掌握物业工务管理知识,了解各类公共设备设施的运维规范,能够制定完善的工务管理体系与模板; 3、具备工厂自营食堂、宿舍管理经验,熟悉餐饮服务流程、食品卫生安全标准及宿舍安全管理要求; 4、具备较强的成本管控能力、数据分析能力及问题解决能力,具备优秀的团队管理能力与领导能力; 寻访方向 大型制造业背景、40岁以内为佳,避免换工作太频繁; 管理岗,汇报行政总监,间接上级为老板娘 必须有大型制造业自营食堂+宿舍的管理经验(非第三方管理)
其他信息
语言要求:不限
行业要求:电子/半导体/集成电路

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