人力资源总监 70-100k·15薪
北京-海淀区 8年以上 统招本科 招1人 7月9日更新
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金女士 1天前在线 已认证
顾问 · 睿思汇才(北京)企业管理咨询有限公司
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职位介绍
【岗位职责】 1. 参与战略规划、组织诊断、架构优化,搭建适配业务的人力体系。 2. 操盘招聘配置、薪酬绩效、培训发展、员工关系等全模块制度搭建与落地。 3. 全链路负责核心人才生命周期 (招聘-融入-发展-留存),搭建人才梯队。 4. 设计竞争力薪酬方案,优化绩效机制,推动结果应用。 5. 处理复杂员工关系,营造高凝聚力组织氛围。 6. 深入一线提供针对性人力解决方案,成为业务信赖伙伴。 【任职要求】 1. 本科及以上学历; 8年以上人力资源工作经验,其中3年以上中大型规模AI+领域公司HRD经历,熟悉具身智能机器人企业组织与人力管理模式。 2. 对于加入创业公司有强烈的意愿和成熟的心理预期,看好前沿行业的发展。 3. 结果导向,清晰把控人力核心指标,高效推进工作落地。
其他信息
语言要求:普通话 + 英语
行业要求:人工智能

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更新时间:2026-08-15