商品运营高级经理 35-45k
深圳 5-10年 统招本科 招1人 6月18日更新
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总经理 · 广州摩科人力资源有限公司
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职位介绍
工作职责: 1、负责制定并执行商品从上市、在销、季中调拨到季末出清的全程运营策略;监控线下门店的铺货、补货、调拨及退货流程。 2、建立库存监控预警机制,针对滞销款、断码款及高库存风险单品,协同零售/运营部门制定清货方案(如促销、内购、平台活动),确保售罄率及库存周转天数达标。 3、 结合销售预测与实时动销率,动态调整补货节奏,协调供应链端进行快反追单或截单,避免缺货损失或过量积压。 4、搭建商品运营数据看板,每日追踪售罄率、折扣率、库销比、周转天数、毛利率、畅滞销排名等关键指标。 5、定期输出《商品运营分析报告》,深度挖掘品类结构问题、区域/渠道销售差异,为下一阶段的商品企划、调拨策略及价格调整提供精准决策依据。 6、配合商品企划部门,监控OTB(采买预算)的执行进度,确保实际采购与销售节奏匹配,严控超预算采购。 7、根据各渠道的客群画像、容量及历史销售数据,制定合理的上市铺货计划和首单分货规则。 8、负责商控团队的日常管理,提升团队在数据分析、库存预测及系统操作方面的专业能力。 9、优化商品运营相关系统逻辑,推动商品运营流程的标准化与自动化建设。 任职资格: 1、本科及以上学历,8年以上服装/鞋服/零售行业商品运营经验,其中至少3年同岗位管理经验。 2、有头部鞋服品牌总部商品运营操盘经验者优先。 3、精通服装商品生命周期管理,熟悉OTB采买逻辑、补货模型及库存清仓策略。 4、 具备成本与利润意识,能平衡销售增长与库存风险之间的博弈。 5、在季末清货、大促备货等高压节点,能迅速做出调价、调拨等关键决策。 6、 能有效衔接设计企划、供应链生产及终端零售团队,打破部门壁垒推动货品落地。
其他信息
语言要求:不限
行业要求:互联网

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更新时间:2026-08-16