【上海电驱系统架构师招聘】-猎头顾问上海招聘信息-猎聘

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职位介绍: 职责描述： 1、技术方案决策与把控：作为电驱系统技术领域的核心决策者，主导重大项目的技术方案规划与评审，包括电驱系统架构设计、核心部件选型、性能优化及成本控制等关键环节。基于项目需求与行业标准，对技术方案的可行性、先进性及风险进行全面评估，最终确定技术路线，确保方案满足产品战略目标与市场竞争力要求。 2、前沿技术研究与布局：跟踪全球电驱系统领域的前沿技术动态（如碳化硅功率器件、高效电机拓扑、智能控制算法、集成化电驱桥等），制定技术研究规划与路线图。牵头组建技术攻关团队，开展关键技术预研与创新研发项目，推动新技术、新工艺、新材料在电驱系统中的应用落地，为公司构建技术壁垒与核心竞争力。 3、技术团队建设与管理：负责电驱系统技术团队的搭建、培养与管理，明确团队成员的职责分工与发展路径。组织技术培训、技术交流等活动，提升团队整体技术水平与创新能力。带领团队攻克项目研发过程中的重大技术难题，营造积极向上的技术研发氛围。 4、技术标准与体系构建：主导制定电驱系统的技术标准、研发流程规范及质量控制体系，确保研发过程标准化、规范化。参与行业标准的研讨与制定，提升公司在行业内的技术影响力。监督技术标准的执行情况，持续优化技术体系，保障产品质量与研发效率。 5、跨部门技术协同与支持：与研发、生产、采购、质量、市场等部门进行紧密技术协同，为项目全生命周期提供技术支持。解决生产过程中的技术瓶颈问题，推动产品量产落地；参与市场需求分析与产品定义，为产品规划提供专业技术建议；协助质量部门处理产品质量问题，制定技术改进方案。 6、技术成果转化与专利管理：推动技术研发成果的转化与应用，提升产品的技术附加值。牵头开展专利布局工作，组织技术人员进行专利申报，保护公司核心技术知识产权，提升公司技术创新形象。任职要求： 1、硕士及以上学历，电气工程、自动化、车辆工程、机械电子工程等相关专业。 2、10年及以上电驱系统研发及管理经验，其中至少3年以上同岗位或核心技术负责人经验；具备完整的电驱系统从研发到量产的全生命周期管理经验，有新能源汽车行业头部企业工作经历者优先。 3、拥有深厚的电驱系统专业理论知识，精通电机设计与控制、电力电子变换、传动系统集成等核心技术；熟悉行业前沿技术发展趋势，具备独立开展重大技术攻关与创新的能力；掌握CAD、CAE、MATLAB/Simulink等设计与仿真工具；具备丰富的技术方案决策经验，能准确判断技术风险并制定应对策略。 4、具备卓越的技术领导力与团队管理能力，能有效带领团队达成技术目标；拥有出色的战略思维与创新意识，能前瞻性地规划技术发展方向；具备良好的沟通协调能力与跨部门协作能力，能推动复杂技术项目落地；具备较强的抗压能力与责任心，勇于承担技术挑战。 5、拥有多项电驱系统相关核心专利者优先；具备良好的英语听说读写能力，能阅读外文技术文献与进行国际技术交流。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：整车制造,新能源汽车

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