高级电子工程师/主管/经理 30-50k·13薪
深圳 5-10年 大专 招1人 6月4日更新
收藏
年终奖金 绩效奖金 全勤奖 五险一金 交通补助 提供住宿 领导好 发展空间大 公司规模大 技能培训
avator
陈先生 3小时前在线 已认证
猎头经理 · 陕西启翔人力资源开发有限公司
简历处理快 回复速度快
聊一聊
职位介绍
岗位职责: 1、项目规划与设计:负责产品的整体规划、设计和研发管理工作,包括概念开发、原型设计、详细设计和制造准备等阶段。 2、技术攻关与优化:解决研发过程中的技术难题,优化产品性能,确保产品符合行业标准和客户需求。 3、技术支持与协作:与供应链、生产、市场等部门密切合作,确保产品从设计到量产的顺利过渡。 4、技术文档与培训:撰写技术文档,如设计方案、工艺标准、测试报告,并指导团队成员进行技术培训,提升团队整体技术水平。 5、技术优化与创新:对产品进行性能审核,积极寻找优化机会,提高产品性能和用户体验。并关注行业前沿技术,推动技术创新。 岗位要求: 1、教育背景:电子或相关专业,本科或以上学历,模拟电路、数字电路基础扎实。 2、专业技能:熟悉开关电源设计典型拓扑原理和应用,有反激,正激,LLC 等产品开发经验优先。 3、专业经验:有5年以上的开关电源产品开发经验;熟练操作和使用电子设计、结构设计软件;熟悉电子元器件和国际主流安规标准和针对性设计规范。 4、技术能力:具备解决复杂技术问题的能力,能够独立开展研发工作,并提出创新性的解决方案 薪资福利 1.薪资收入:月薪、浮动分红、季度绩效、津贴等; 2.工作时间:5天8小时,享受法定假期11天、带薪年假等劳动法规定的各类有薪假; 3.福利体系:全额购买五险一金、年度体检、节日礼金、饭补、活动费、年终奖、项目奖、年度评优、定期晋升加薪等; 4.提供宿舍:宿舍配置齐全,设有空调、热水器、独立卫生间、阳台等。 5.晋升路径:高级工程师-主管-高级主管-助理经理-经理-高级经理-总监......
其他信息
语言要求:不限
行业要求:机械/设备,电子/半导体/集成电路

猎聘温馨提示:

1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的,请立即举报
  • · 扣押您的身份证件或者其他证件;
  • · 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物( 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等);
  • · 强迫您入股或者向您集资;
  • · 以招聘名义牟取不正当利益;
  • · 发布虚假招聘广告信息;
  • · 工作时长违反劳动法规定;
  • · 存在其他损害您的合法权益的行为。
2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的,请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况,同时注意自身资金安全,防范招聘欺诈。
3. 本平台招聘方不向求职者提供任何收费服务。
查看全部
更新时间:2026-06-05