【餐饮加盟招商总监招聘】_猎头顾问招聘信息-猎聘

林先生 14小时前在线

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职位介绍: 工作职责： 1、制定招商策略：深入市场调研，了解市场需求，针对潜在客户细分市场进行招商策略制定，推动市场拓展和品牌知名度提升。 2、拓展招商渠道：对不同渠道进行评估分析，制定合适的招商策略，实现渠道资源最大化利用。跟踪招商渠道落地情况，及时调整招商策略，保证招商工作持续稳定发展。 3、管控招商流程：研究、梳理公司的招商流程，建立招商数据分析体系，统计分析招商数据反馈背景、分析，并及时修正不足。统筹协调招商工作，在招商渠道、对象、合同签订等方面进行管控。 4、管理招商目标：负责制定招商目标和计划，建立招商绩效考核体系，评估招商成本和绩效，根据评估结果制定长期和短期计划。对招商绩效进行定期汇报，提供招商决策支持，并根据公司招商目标调整招商策略和计划。 5、维护加盟商关系：负责与加盟商合同的洽谈、签订和审核，以及公司加盟政策的宣传和贯彻。对加盟商日常运营指导和培训，以及定期回顾整理业务实现状况和应对策略。 6、组织市场调研：定期组织完成市场调研分析工作，包括行业信息、加盟商动态、客户竞争对手、产品、促销、广告策略等，为公司经营决策提供消息。 7、团队建设：负责开展招商团队的业务培训，指导和帮助招商人员的工作，不断强化和提高业务能力。 8、管理能力：完善招商部的日常管理制度，领导、组织、协调招商内部工作，对招商人员工作进行管理、监督。 9、领导能力：负责本部门整体工作的计划和部署，每年/季/月任务指标的制定和分解，并监督检查完成情况任职要求： 1、有过海底捞、太二、西塔、等大型连锁品牌的招商加盟岗位经验。 2、能够协调各部门、人员，推动工作进展，具备良好的人际沟通和协调能力。 3、专业技能：有加盟商资源、商务谈判、招商渠道开发等能力。 4、能建立完善的招商加盟流程体系，有一定合作的渠道和资源挖掘技巧。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：餐饮业

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