中级学习产品经理(组织发展/人才发展) 12-20k
宁波-慈溪 3-5年 统招本科
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洪女士 8小时前在线
猎头顾问 · 宁波锐仕方达人力资源服务有限责任公司
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职位介绍
  • 教育培训
工作职责1、通过组织诊断、战略洞察与业务解码、绩效改进与行动学习等专业技术,助力解决业务痛点和难题:2、通过盘点组织人才结构和能力、构建专业骨千关键业务行为模型,设计人才发展学习项目,匹配开发相应课程和案例,运营落地项目,评估培训效果;3、基于核心岗位、关键项目、关键业务场景、流程及学习平台等方面,进行知识全流程的识别、获取、共享、应用和创造:承接公司文化落地要求,利用文化教育资源,助力业务部门完成文化建设工作。4 任职要求 学历:4-本科及以上,专业:教育学、心理学、人力资源管理、工商管理等专业 关键能力要求:1、具备较强的项目管理能力及组织策划能力; 关键经验要求:1、大中型企业组织发展或人才发展3-5年及以上经验,
其他信息
语言要求:不限
行业要求:家具/家居,电气机械/器材

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