四级机构负责人岗位职责

职位描述：
1.负责管理所在机构的日常管理工作(包括但不限于)
2.负责组织编制、实施所管机构的各项工作计划和预算方案，确保其按计划完成目标并实现效益最大化
3.根据业务需求组织制定所管机构各项管理制度及流程，并督促落实执行
4.负责对所属机构的绩效考核管理工作进行指导和监督，保证考核工作的公正性、有效性
5.负责所属机构的日常运营和管理，对各分支机构的业务情况进行指导和协调
6.协助上级主管做好领导交办的其他相关工作


职位要求：
1.具备扎实的专业基础知识，有较强的逻辑思维能力，能熟练运用相关工具
2.具有良好的沟通协调能力和团队合作意识，抗压能力强
3.具备良好的职业素养，较强的责任心与事业心
4.具有大型机构或三级机构管理经验优先