岗位职责
1、负责人力资源的日常管理工作
2、组织并监督招聘工作的开展,完成人员面试和录用工作
3、参与员工入职手续********正常用工秩序
4、负责培训计划的制定与实施,协助部门进行员工的绩效管理工作
5、协助上级做好员工关系维护等工...
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月均薪资
¥17491
·取自2522份样本,可信度较高
行政人力部经理薪资待遇数据详情
该职位招聘在8K-10K薪资范围占15.0% 该职位招聘在12K-15K薪资范围占19.0% 该职位招聘在15K-20K薪资范围占30.0% 该职位招聘在20K-30K薪资范围占23.0% 该职位招聘在30K-50K薪资范围占6.0% 该职位招聘在其他薪资范围占4.0%
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