18-24万

汉中

本科 5-7年经验 全职

项目行政人事经理 新城商业管理集团有限公司

18-24万 五险一金 带薪年假 员工福利

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五险一金 带薪年假 员工福利

职位描述:

企业管理
1、参与商管公司组织架构、职能分工及岗位设置的建立与调整。
2、根据公司年度经营管理目标,组织编制商管公司年度、月度、周经营计划并分解落实。
3、负责商管公司各项规章制度的建立健全、执行监督与评估,提出改进建议。
4、负责各项会议督办事项的落实。
5、配合总部各项业务工作的自查和备查。
人力资源管理
1、依据公司年度经营目标及经营计划,协助各部门进行人力资源规划,执行总部人力资源政策,编制商管公司全年人事费用预算计划并实施。
2、根据地方商管公司经营目标,建立员工培训制度、考核体系、制定方案、并组织实施及考评。
3、负责地方商管公司员工的招聘、培训、考核、薪酬、福利、员工关系等人事管理。
4、根据公司发展战略和总部的企业文化建设宗旨,编制商管公司企业文化建设方案;策划、组织公司的企业文化活动。
行政管理
1、负责公司各类资质申报事务管理,确保公司相关资质合法合规,并对公司资质进行管理存档。
2、负责工商登记管理,包括工商设立、年检、变更、注销、迁移、补证换证、经营范围等管理工作。
3、编制全年办公设施、用品、耗材、印刷品等办公用品预算计划;组织业务部门编制全年费用预算。
4、负责重要文件、函件的起草;档案管理(包含电子文档)和公文、印章管理。
5、负责固定资产及低值易耗品、办公区域规划及办公环境的管理。
6、负责商管公司所有物料采购事项的统筹及价格的审核。
7、公司公共外联关系管理协调处理,危机事件应急报告、通知和协调处理,一般性法律风险管理,IT资产、信息安全、IT应用系统需求管理。
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岗位要求:

  • 学历要求:本科
  • 语言要求:不限
  • 年龄要求:不限
  • 工作年限:5-7年经验

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其他信息:

薪酬福利:

  • 职位年薪:18-24万
  • 薪资构成:基本薪资
  • 年假福利:国家标准
  • 社保福利:国家标准
  • 通讯交通:不确定
  • 居住福利:公积金

企业介绍:

常州新城吾悦商业管理有限公司是新城控股集团商业项目的业务发展和经营管理部门。它通过市场研究、商业定位与策划、对商业体进行整体规划,有效地控制业态组合及配比。在规划及内部环境控制中导入商业需求,通过商业招商、商业运营和商业物业管理,来为商业业务发展和商业经营管理服务。通过市场研究和对商业项目的调研分析,提升商业产品的专业性,根据商业业态对建筑的需求,打造符合招商及经营需求,并具备一定竞争力的管理体系。

工商信息:

  • 法  人:王振华
  • 注册资本:5000万人民币元
  • 企业类型:其他
  • 经营状态:在业
  • 登记机关:常州市武进区市场监督管理局
  • 规  模:1000-5000人
  • 行  业:房地产服务(物业管理/地产经纪)

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