【北京合规法务部副总经理招聘】-中邮证券北京招聘信息-猎聘

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人力资源高级专员 · 中邮证券

聊一聊

职位介绍: 工作地点:北京（一）基本条件人选应符合国有企业领导人员“20字”要求和新时期好干部标准，具有较高的政治素质和强烈的政治责任感，具有胜任领导工作的组织能力、文化水平、专业知识和实践经验，坚持原则，清正廉洁，勤政务实，以身作则，艰苦朴素，密切联系群众，善于团结同志，具有良好的心理素质和正常履职的身体条件。（二）资格条件 1.具有大学本科及以上文化程度。 2.具有7年及以上证券、基金、金融相关工作经历，且从事合规管理相关工作5年以上。 3.原则上应为1985年11月30日以后出生。具有同层级领导岗位工作经验2年以上的，年龄条件限制可放宽至43周岁以内。 4.具有证券从业资格。 5.熟悉证券行业法律法规，熟悉各项监管规定以及合规管理、反洗钱等工作；具有较强的组织协调能力、风险把控能力和抗压能力。 6.其他（1）本次招聘不适用《中邮证券有限责任公司领导人员异地任职有关事项管理规定》（中邮证党〔2025〕56号）。（2）有下列情形之一的人员不得纳入招聘范围： ①受过司法机关刑事处罚的； ②受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的； ③涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的； ④监管机构限制准入的； ⑤存在编造或隐瞒证书证件、社会荣誉、履历、重大疾病、违法犯罪行为等情况的； ⑥未满任职试用期或者提拔任职不满一年的； ⑦有其他不宜参加公开招聘情况的。招聘资格条件计算时间为2025年11月30日。三、岗位职责（一）协助部门总经理建立健全公司合规管理、反洗钱、信息隔离墙等相关制度体系；（二）根据公司发展战略，协助拟定合规法务部工作年度工作计划，并组织实施；（三）协助部门总经理组织实施各项合规管理、反洗钱、信息隔离墙工作开展；（四）负责做好与相关监管机构对口部门的联系与沟通；（五）负责分管条线员工日常管理工作；（六）领导交办的其他工作。四、人事回避按照公司人事回避管理规定，应聘人员要如实填报在邮政企业工作的近亲属信息，所应聘岗位会发生招录回避、任职回避、业务回避情形的，本人应调整所报岗位；需要报备报批的应按照要求履行相关程序。

其他信息: 行业要求：全部行业; 所属部门：合规法务部

公司简介

中邮证券有限责任公司于2002年9月经中国证券监督管理委员会批准设立，公司注册资本58.596亿元人民币。　　公司经营范围包括：证券经纪、证券自营；证券投资咨询；证券资产管理；融资融券；证券投资基金销售（凭许可证在有效期内经营）；证券承销与保荐；代理销售金融产品；与证券交易、证券投资活动有关的财务顾问业务。　　公司目前已经在北京、陕西、深圳、山东、江苏、四川、江西、湖北、湖南、福建、辽宁、吉林、黑龙江、广东、浙江、贵州、新疆、河南、山西、上海、云南、内蒙古、重庆、天津、河北等地设有分支机构，全国多家省级分支机构正在筹建中。　　近年来，公司各项业务稳健增长，在服务资本市场和企业融资等领域的市场竞争力持续提升。

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