人力资源总监 15-30k
深圳-南山区 5-10年 大专
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熊女士 8小时前在线 已认证
人事行政主管 · 微埃智能(AIATOR)
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职位介绍
岗位职责: 1.协助公司管理层完成组织发展战略规划,编制公司人力资源规划,以支撑公司业务发展; 2.根据公司战略和人才需求,制定并执行公司的人力资源战略,包括人才引进、培养、激励、留存及离职; 3.协调部门间的人力资源配合,并制定绩效评估体系,综合考核员工绩效和评定员工绩效档次; 4.设计人力资源管理相关流程和制度,优化和完善公司的人才管理制度,建立及完善岗位说明书、职业发展规划等管理规范和流程; 5.为公司管理层提供人事决策支持和咨询服务,配合业务变化和战略目标的兑现实施相应的人力资源管理策略; 6.针对公司现有各类人力资源问题,提出合理建议和解决方案,并协调相关部门执行; 7.完成l领导安排的其他事务。 岗位要求: 1.熟悉人才市场动态,具备人力资源管理知识体系,熟悉企业绩效管理体系; 2.形象良好,具备较强的沟通、协调、组织和解决问题的能力,能够管理优秀的团队,能够与业务部门紧密配合,加强协作; 3.有良好的职业素养、职业操守,能够充分保护公司和员工的利益,维护公司形象; 【关于福利】: 五险(入职即办理)+节日福利+不定期聚餐+团建活动 老板和团队都很NICE,寻找愿意努力拼搏的你,期待加入,让我们互相成就,共创未来。
其他信息
行业要求:全部行业

公司简介

微埃智能(AIATOR)于2017年底被深圳市前海管理局从硅谷引进回前海,是一家专注工业人工智能及智能制造研发的国家高新技术企业。公司目前已完成4轮融资,团队核心成员来自加州伯克利、墨尔本大学、华中科技大学及众多国内双一流高校,拥有130项自主知识产权,含5项国际PCT专利、50篇国际SCI学术论文。 微埃智能秉承“让人工智能落地中国制造”的愿景,把人工智能、工业物联网,落地到中国传统制造业,为实体经济助力赋能。 纺织投纱机器人是由微埃研发的全球首发工业机器人,于2021年代表深圳市参加中国国际高新技术成果交易会和亚洲纺织机械展,成为展会中的爆款,受到市场高度关注,并与多家企业达成了战略合作协议。 公司目前已与多家企业达成了战略合作协议,意向订单6个亿,估值3个亿,已完成A轮融资,正处于快速发展阶段,扁平化管理,办公氛围好,福利待遇优厚。 微埃智能官网:http://aiator.com
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