人事主管 11-16k
东莞-大朗镇 5-10年 大专
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绩效奖金 提供住宿 公司规模大 管理规范 五险一金 年底双薪 带薪年假
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李先生 3小时前在线 已认证
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职位介绍
  • 入职管理
  • 人力资源规划
  • 培训开发与实施
岗位要求: 1、年龄28~35岁,统招大专以上学历,3年以上500人以上制造业人力资源统筹管理经验。 2、能熟练运作至少三个模块,熟悉劳动法规(或者有法律职业资格证书优先)。 3、具备较强的规划意识和分析能力,善于建立各类人力资源管理体系和流程。 4、负责任、善于沟通协调,对人及组织变化敏感,资源整合能力强。 5、勤奋正派,热情稳重。 待遇:10~15K/月,综合年资15W~20W/年(包食宿) (欢迎广大优秀人士投递简历)
其他信息
行业要求:全部行业

公司简介

丰熙食品---用创意成就高品质的美味,是我们不懈的追求,公司自2009年成立以来,每年均以超过50%增长率飞速发展。公司采用国内先进的生产设备和技术,用丰熙人的创意诠释对美味的感悟,从西洋休闲食品和中国传统美食中提炼精品。公司在东莞市大朗镇有三个生产工厂,32条休闲食品生产线全线,目前拥有员工人数在1600人以上。通过我们研发团队不懈的努力,陆续开发出各种美式曲奇,欧式巧克力等全新产品,我们的主打品牌“法丽兹”在天猫、京东等线上平台食品类目中多次获得销量排名前3。”公司严格执行食品安全控制(HACCP)并已获得ISO22000食品体系认证,成功进入家乐福、沃尔玛、大润发、欧尚等大型超市。 公司现正处于飞速发展中,现公司在大朗镇有三家食品生产工厂,三分厂(丰熙工业园)于2023年2月中旬全面投入产线设备。因公司发展需求,急需一批有才能、有上进心、敢于挑战的热血精英加入。我们会根据您的优势和性格特质,为您分配更适合您的岗位。 因公司正处于飞速发展期,新增许多部门和岗位,有非常大的晋升空间。因工作需要和更精细化管理,每个职能部门设2-3名经理,所负责工作范围(如1厂、2厂、3厂)和职能不同,虚位以待,请邀您的加入!!! 公司年终奖金丰厚,凡入职满一年职员,依年终考核结果,给予1-6个月年终奖金。有特别突出贡献的,其年终奖金为6个月。 一厂地址:广东省东莞市大朗镇水平村象山工业园象和路2巷38号(东莞市丰熙食品有限公司); 二厂地址:广东省东莞市大朗镇松木山美景西路223号(东莞市丰熙食品二厂); 三厂(工业园):东莞市大朗镇洋乌村富井路(东莞市丰熙食品二厂)。 深圳丰亦电子商务科技有限公司地址:深圳畈田天安云谷1期3栋B座1501. 自2020年起,所有经理、总监和副总层级全部实行年薪制: 1、各中心副总级:年薪80-120万元。 2、全国销售总监:年薪80-100万元。 3、生产经理、工艺经理、食品设备研发经理、持续改善经理:年薪30-60万元。 4、销售区域经理:年薪30-150万元(业绩+提成); 5、食品设备研发高级工程师/项目主任:年薪20-35万元。 6、物料应用工程师/配方研发工程师/配方工艺项目主任:年薪20-35万元。 7、计划统筹总监(计划、物控、仓储、采购):年薪30-65万元。 8、产品高级工程师/主任(产品定位或包装设计):年薪18-30万元。 9、礼品年货渠道经理、散装渠道经理、KA渠道经理、BC渠道经理:年薪25-40万元。 10、生产主任、设备工程师、电气工程师、(食品)装修工程师:月薪11-15K+年终奖金(1-5个月)。 特别说明: 1、所有主任、工程师、经理层级面试约2小时,请预留时间以便更充分地了解。 2、主任和以上级面试流程:填表-证件确认-经理小组初试-呈报老板-安排复试-人事背调-背调结果呈报老板-确定薪资-与面试人沟通薪资-确定报到时间-报到。 面试结束后不会立即给结果。 3、工程师、主任、经理、总监级人员要求履历真实,若背调不真实则拒绝录用!!! 4、面试时需持本人真实有效身份证、毕业证!! 诚邀食品行业精英的加入!!
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