空中乘务员 薪资面议
杭州 经验不限 大专
收藏
五险一金 全勤奖 带薪年假 住房补贴 交通补助 公司规模大 发展空间大 岗位晋升 管理规范
avator
张女士 6天前在线 已认证
聊一聊
职位介绍
岗位职责:在飞机上确保乘客旅途中的安全并提供服务,指导乘客使用机上安全设备等工作;保障公司礼仪活动及亚运相关保障活动。 任职要求: (1)性别:女 (2)学历:大学专科及以上学历(含在读),在读学生须可即刻离校参加公司培训、实习等工作 (3)专业:专业不限,英语及其他小语种专业优先、舞蹈及表演类专业优先、播音主持专业优先、空中乘务专业优先 (4)年龄:大专及本科要求1999.1.1以后出生,硕士要求1997.1.1以后出生 (5)身高:168—175 cm (6)体重:[身高(cm)-110(cm)](kg)(1± 10%) (7)五官端正,身材匀称,肤色健康,普通话标准 (8)符合中国民用航空局颁布的相关体检标准、背景调查要求 优先条件: (1)语言特长:英语能力达到CET-4及以上者优先,有良好的英语口语能力者优先,有小语种特长者优先 (2)礼仪经验:有大型赛事礼仪保障经验优先,会议活动礼仪保障经验优先 (3)文艺特长:舞蹈(不限舞种)专业8级或专业学习6年及以上优先,乐器(不限乐器)专业8级或专业学习6年及以上者优先
其他信息
语言要求:不限
所属部门:客舱部

公司简介

浙江长龙航空有限公司(ZHEJIANG LOONG AIRLINES CO. LTD.)成立于2011年4月19日,是以杭州机场为主运营基地的浙江省本土总部型客货综合运输航空公司,主营国内国际、航空客货运输业务;是中国民航局和浙江省局省合作的重要成果,填补了浙江没有本土航空公司的空白。 长龙航空自成立以来,紧紧围绕“民航强国”战略,抢抓机遇,实现了从小到大、从弱到强,全面走上高品质发展之路。公司现有机队在行业内处于中等规模水平,居浙江省各驻场单位之首,用不到5年时间实现了行业内需要10年左右才能达到的同等规模,以快速、安全、高效鹤立于同期成立的航空公司,成为中国民航界、乃至世界民航界冉冉升起的新星。 开航至今,累计开通国内外、客货运航线近三百条,其中国际及地区航线十余条,除开通至北京、广州、深圳、成都、西安等国内主要城市外,航线网络版图拓展至澳门、日韩、东南亚地区;总投资、总收入、总资产规模和纳税等经济指标实现了“一年翻一番”,连续四年(2015-2018年度)被地方政府授予“突出贡献企业”称号,在2019年全国浙商500强中居222位,为地方经济社会和民航业发展作出了突出贡献;持续加强杭州主运营基地建设,在西安、成都设立西北、西南分公司,构建省内“一主两翼”、国内“东南西北”的发展格局。 快速发展的同时,公司更加注重夯实管理,打造品质,2017-2018年连续两年摘取了全民航“五率”考核首位桂冠;两次以“零发现项”通过了国际航协IOSA审计;在华东地区安全绩效考核中连续多年获“优秀”等级。公司始终坚持“永远在路上”的原则,全面增强管理、服务、经营水平,品牌美誉度大幅提升。 近年来,相继被杭州机场授予“枢纽贡献奖”,被地方政府和民航上级部门授予“G20保障先进集体”、全国“青年文明号”、全国民航“青年文明号”等荣誉称号。 过去五年,是长龙航空客运发展“开启腾飞”的五年,今后五年将是“辉煌壮大”的五年。在做大做强航空主业的同时,长龙航空将不断延伸上下游产业链,积极推进规模化建设,推动集团化、国际化、智慧化发展,力争早日跻身“全国前五大航空集团”,真正实现“速度长龙、品质长龙、腾飞长龙”。 新时代、新长龙、新辉煌。浙江长龙航空将进一步致力于加快飞机引进和人才培养,围绕“文化长龙、星级长龙、智慧长龙”,全面建设美好旅程体验的世界一流航空服务品牌。 浙江长龙航空邀请您共同演绎蓝天梦想! 郑重申明: 浙江长龙航空有限公司只接受应聘者个人报名,从未委托过任何个人、组织或机构以长龙航空名义招聘任何人员。长龙航空接受所有符合条件的应聘者参加网络应聘及现场面试,坚持应聘者之间公平、公开竞争,不需要任何单位或个人的推荐。 长龙航空在招聘过程中不会向应聘者收取报名费、中介费、手续费、资料费等任何费用。对于任何假借长龙航空名义组织面试、招收应聘人员的个人或机构,长龙航空保留追究法律责任的权利。 请应聘者通过正规渠道了解招聘信息,注意甄别,以免给自己带来不便或造成不必要的损失。 特别提醒: 所有应聘信息我们将严格保密。如一个月内未与您取得联系,证明您的资料已进入我们的人才储备库,今后如有需要,会再与您取得联系。
查看全部

职位透镜

您与该职位的匹配度: 登录查看
lens
猎聘温馨提示:如您发现用人单位或其招聘人员存在以下行为的,属于违规行为,请立即举报

1、扣押您的身份证件或者其他证件;

2、要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物( 如培训费、 体检费、 资料费、 置装费、 押金等);

3、强迫您入股或者向您集资;

4、以招聘名义牟取不正当利益;

5、发布虚假招聘广告信息;

6、其他损害您的合法权益的行为。

了解更多安全防范知识>

查看全部

猜你喜欢

1 2 3 4