HRIS Manager 15-30k·15薪
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猎头经理 · 芯寻科技
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职位介绍
  • 人力资源管理
岗位职责: 1、 熟悉Success Factor系统的EC和绩效模块,有8年以上的系统实施经验或项目经验。 2、 梳理、研究HR Ops业务流程,对流程进行系统化、数字化的变革,并提出改进建议来提升HR Ops的日常运营效率。 3、 定期核查系统数据的准确性和完整性,并及时提醒Stakeholder补充和修改数据。 4、 定期完成报表制作和数据分析的工作,为业务提供数据化支持。 5、 与HR内部同事协同提供人力资源系统支持,同时需要与IT、MIS、Admin保持良好的关系并能够协同不同部门为员工提供人力资源运营方面的便利性。 6、 做好系统的权限管理,及时更新权限表格。 7、 支持ad hoc项目支持以及流程优化支持。 任职资格: 1. 本科以上学历,计算机,信息管理或者人力资源管理专业优先考虑 2. 8年以上的大型HR信息化系统使用及实施经验,作为项目经理有0-1的成功落地经验。 3. 熟悉人力资源系统的架构以及各模块的关联。 4. 对数据和流程敏感,能够适应敏捷项目节奏。 5. 愿意主动改变,有较强的表达能力和影响力。 6. 对工作有热情,强执行力,对工作交付有责任心。

公司简介

芯寻科技专注于芯片设计,制造,应用领域(AI,5G,智能驾驶,物联网等)技术交流及人才服务。
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