【人力资源总监招聘】_成都慈海科技有限公司招聘信息-猎聘

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创始人 · 成都慈海科技有限公司

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职位介绍: 岗位职责： 1.根据公司发展战略，组织制定短、中、长期人力资源工作规划，制定一整套人力资源管理制度并组织实施； 2.建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等； 3.全面负责公司人力资源部门日常工作及部门员工的管理、指导、培训及评估； 4.定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持； 5.加强公司人力资源的预测和统筹工作，根据各项目的经营状况和市场情况，合理调整组织机构、人员结构和工资福利待遇； 6.负责公司核心团队和业务团队核心骨干的打造，在公司内部推动核心人才梯队培养计划； 7.负责部门团队管理，擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设； 8.及时处理公司人事行政管理中的重大问题，负责公司的企业文化建设； 9.规范完善公司行政管理系统，制订并完善公司各项行政制度，提供各项行政后勤支持。职位要求： 1.人力资源、管理或相关专业背景，本科及以上学历； 2.八年以上相关工作经验； 3.对人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，有先进的人力资源理念，能够指导各个职能模块的工作；有集团化管理工作经验优先考虑； 4.具备极强的领导及管理能力，善于沟通，具备出色的组织协调能力及分析判断能力； 5.熟悉国家、地区相关方面的法律法规及政策； 6.具有战略、策略化思维，有能力建立并整合不同的工作团队； 7.具备较强的计划性和实施执行的能力。

其他信息: 语言要求：不限

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公司信息

成都慈海科技有限公司

在招职位2个

关注

企业行业：批发/零售

人数规模： 50-99人

职位地址：成都青羊区西村大院404-4

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注册时间： 2021年12月

注册资本： 1000万人民币

经营范围：一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；互联网销售（除销售需要许可的商品）；日用杂品销售；社会经济咨询服务；税务服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；信息技术咨询服务；健康咨询服务（不含诊疗服务）；工业设计服务；专业设计服务；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；个人商务服务；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；企业管理咨询；国内贸易代理；保健食品（预包装）销售；化妆品零售；货物进出口；技术进出口；食品互联网销售（仅销售预包装食品）；食品销售（仅销售预包装食品）；租赁服务（不含许可类租赁服务）；通信设备销售；日用品销售；食用农产品零售；食用农产品批发；家用电器销售；工艺美术品及礼仪用品销售（象牙及其制品除外）；珠宝首饰零售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：酒类经营；第二类增值电信业务；第一类增值电信业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）

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