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招聘经理/主管 · 济南邦德激光股份有限公司

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职位介绍: 职责描述： 1、贴近业务，全面负责对接各业务部门的招聘、培训、员工发展、组织发展、绩效、员工关系等各方面的工作，通过解决人的问题促进业务目标的达成； 2、深入了解业务发展及组织现状，并提出改善建议，配合组织架构的调整及优化； 3、人才梯队建设，建立骨干员工、管理储备的内部培养机制，为业务发展提供建议； 4、关注团队氛围、员工辅导方面的能力建设； 5、推动公司人力资源政策、制度、重点项目在所支持业务单元的落实与实施，并对实施效果进行反馈与改进； 6、帮助管理者有效管理团队，包括团队建设、员工关怀、文化宣导和融合，员工关系等，帮助发现和诊断存在的问题并协助解决； 7、建立沟通渠道，成为员工与团队管理者、员工与公司的沟通纽带、意见建议的反馈对象。 8、负责企业文化在业务团队中的宣贯与建设。任职要求： 1、本科以上学历，人力资源、行政管理、工商管理、劳动与社会保障等相关专业； 2、5年及以上HRBP相关工作经验； 3、较强的沟通协调能力，有一定抗压能力； 4、可接受短期出差；

公司简介

济南邦德激光股份有限公司（简称“邦德激光”）致力于让激光科技改变人类生活。自2008年成立以来，邦德激光敢想先行、破界创新，始终聚焦激光加工设备的研发、生产、销售、服务，具备核心部件、工业软件及智能化系统、整机设备的全套自研能力，是全球知名激光加工智能解决方案提供商。多年发展，邦德激光以核心部件自研自产夯实企业核心竞争力，以颠覆性创新产品引导行业变革，拥有覆盖1500W到120000W功率段的板材、管材、型材、板管一体激光切割机、自动化设备，以及激光焊接机等不同类型产品，同时开辟行业新品类——激光扫描切割机，重新定义行业未来。在全球18个国家拥有员工2700余人，服务全球180多个国家和地区，接续着全球销量五连冠的品牌荣耀。

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