培训经理 7-10k·13薪
南昌-高新区 3-5年 本科
收藏
年终奖金 股票期权 绩效奖金 五险一金 发展空间大 团队聚餐 优秀员工奖
avator
李先生 一周前在线 已认证
招聘经理 · 软云科技
聊一聊
职位介绍
  • 企业培训
  • 课程培训
  • 制度制定
  • 人力资源管理
  • 培训开发与实施
  • 教育培训
  • 人力成本分析
  • 绩效管理
  • 人力资源规划
  • 人力资源经验
职责描述: 1、制定公司年度人力资源培训规划和预算,并具体实施培训工作; 2、起草、修改和完善培训相关制度、流程,建立培训需求体系; 3、制定培训计划并组织实施,监控培训过程,评估培训效果,组织培训考核; 4、拓展培训渠道和资源,评估外部培训机构及师资; 5、组织开发培训课程及编写培训教材,独立完成部分管理类课程的开发,并在内部讲授; 6、内部培训师团队的建设,为内部培训师提供咨询和指导,管理日常工作; 7、领导安排的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、计算机等相关专业; 2、有三年以上人力资源培训管理、绩效激励及储备干部管理经验; 3、有互联网/金融/保险行业培训讲师经验者优先; 4、形象好,气质佳,有亲和力,思想积极向上,有强烈的责任心和事业心。

公司简介

软云科技是一家数据服务商,依托于大数据和数据分析等技术,为K12阶段提供个性化的提升策略及学习平台,并推出了“魔题库”和“提分策”产品。
查看全部

职位透镜

您与该职位的匹配度: 登录查看
lens

猎聘温馨提示:

1. 如您发现平台内招聘方存在以下违规行为的,请立即举报
  • a. 扣押您的身份证件或者其他证件;
  • b. 要求您提供担保人、担保金或者以其他名义向您收取财物( 如培训费、体检费、资料费、置装费、押金等);
  • c. 强迫您入股或者向您集资;
  • d. 以招聘名义牟取不正当利益;
  • e. 发布虚假招聘广告信息;
  • f. 存在其他损害您的合法权益的行为。
2. 如您应聘的岗位属于涉外劳务合作/海外岗位的,请务必核实招聘方对外劳务合作资质取得情况,同时注意自身资金安全,防范招聘欺诈。
查看全部

猜你喜欢

1 2 3 4