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- 岗位职责: 1、 学员分配,退费等相关操作 2、 投诉反馈核实,落地制度管理条例 3、 对接其他部门解决学员、技术等相关问题 4、 业务核心指标数据计算汇总 5、 员工物资管理 岗位要求: 1、 为人正直,严谨,规则至上 2、 沟通表达能力强 3、 抗压能力高 4、 Excel操作熟练优先考虑(熟练掌握vlookup,数据透视表) 5、 有相关工作经验者优先考虑 你将获得: 1、教育行业头部梯队运营经验 2、全额五险一金,定期团建、节日福利
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