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人资主管

东进农牧

5-8k·13薪

荆州-公安县

大专及以上 3-5年 语言不限 年龄不限
人资主管 东进农牧

5-8k·13薪 上市公司

应聘职位
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职位描述:

岗位职责:
1. 根据总部人力资源规划组织制订、实施分公司年度招聘计划和预算,并逐季、逐月分解任务;
2. 负责分公司的中高层人才、储备人才的人力需求招聘工作,在招聘周期内满足人员需求;
3. 负责建立并完善招聘管理体系,联动各公司HR实施具体的招聘活动,严格执行招聘业务流程,优化工具表单,规范人员录用程序;
4. 定期向上级提交各种人力资源数据报告(包括但不局限于进行招聘需求、效果的统计和分析,新入职员工分阶段访谈记录,人员流失原因分析等)
5. 开拓、优化各种性价比好的招聘渠道,组织各公司HR做好现场招聘与校园招聘;
6. 负责对招聘信息(包含薪酬福利)的保密工作,正确有效地贯彻执行上级指示;
7. 负责完成所驻区域各公司的新员工入职培训课件(PPT),并组织实施;
8. 支持所驻区域各公司组织落实各类团建活动及其他人事事务工作,协助打造雇主品牌。
 
任职要求:
1. 年龄25-35岁,全日制大专以上学历,文科类、畜牧兽医类相关专业,持有人资资格证优先考虑;
2. 持有C牌驾照,能适应短途出差要求;
3. 热爱人力资源管理工作,工作责任心强、抗压能力强,善于情绪管理。

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其他信息:

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企业介绍:

惠州东进农牧股份有限公司成立于1998年,致力于中国农业的发展和产业升级。公司产业覆盖良种种猪繁育;优质瘦肉型生猪饲养、生猪屠宰;肉制品深加工;社区菜篮子便利店销售等。已经发展为产业链式的农牧产业集团型公司。

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可能感兴趣的职位:

  • 融资:IPO上市
  • 公司规模:500-999人
  • 公司地址:观天下.怡苑3栋7楼707
  • 注册时间:1998年06月25日
  • 注册资本:9900万人民币
  • 经营范围:瘦肉型猪、种猪饲养及牲猪饲料加工(产品全部内销)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)

收起

职位发布者

朱先生 / 人资专员

东进农牧

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