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深圳 1-3年 大专
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职位介绍
岗位职责: 行政方面: 1. 协助人力资源部进行一线员工的招聘、人员考勤整理上报; 2. 协助厂长进行生产车间日报表整理核对并系统报工、工厂的相关费用核算; 3. 协助厂长、行政部进行固定资产管理,工装设备管理; 4. 生产车间的生产辅料、办公用品管理及OA请购需求。 体系方面: 1. 熟悉ISO9001、BSCI、ICTI、C-TPAT反恐验厂、社会责任及人权验厂、客户质量验厂、利器管理验厂相关体系标准,维护并持续改善公司管理体系,确保各体系的有效运行; 2. 协助厂长开展工厂的内部审核,并跟踪审核问题点的整改;对相关认证文件进行记录、修订和存档管理; 3. 协助迎接第二、三方认证审核,并进行审核问题点的整改跟踪及验证; 4. 协助厂长对公司员工管理体系知识的培训及宣贯; 5. 协助厂长监控生产各部门严格执行体系文件的规定,对发现不适宜、不充分问题的及时协调补充、修订,对执行有效性差的提出整改要求并监督验证; 任职要求: 1. 大专以上学历,年龄25-35岁,有体系相关工作经验优先; 2. 工作态度端正、认真负责、积极上进,处理问题客观公正; 3. 具备内外部沟通与协调能力,具有一定的解决实际问题的经历和能力。

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