招聘专员 4-8k
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肖先生 一周前在线 已认证
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职位介绍
   招聘专员岗位职责 1.协助招聘主管完善招聘体系; 2.根据企业战略目标、部门人才需求计划以及发展情况制定企业人才招聘计划; 3.负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作; 4.进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作; 5.负责应聘人员资料库的建立和维护工作; 6.负责办理人才录用的相关手续等工作; 7.寻求与人才市场、招聘机构的合作,并与其保持良好的合作关系。    招聘专员应具备的能力 1.具备招聘相关知识和能力,熟悉招聘相关流程以及招聘渠道; 2.具备较强的分析判断能力; 3.具备良好的语言表达能力以及沟通交流能力; 4.具备良好的计划以及安排能力; 5.具备亲和力和应变能力。   招聘专员任职条件 1.人力资源、专科以上学历; 2.具有1年以上招聘相关工作经验; 3.具备招聘方面的专业知识,熟知招聘工作流程以及招聘渠道,熟悉国家关于劳动合同、人力资源管理方面的法律法规; 4.具备良好的沟通交流能力; 5.具有亲和力,能妥善安排应聘面试工作; 6.工作认真、负责,善于学习。

公司简介

关于我们 城城不动产管理有限公司是由城市社区服务集团响应十九大号召,积极推动住有所居、租售同权、租购并举设立的房屋租赁企业。公司注册资本2000万元,在职员工超过8000人,管理房源接近4万套,累计服务租客达10万户。率先在全国开创“免费换房、按月付租”的租房新模式。
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