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职位描述:

职责描述:
1.执行公司营运管理相关规定,并反馈执行过程中的问题,保证标准的有效执行。
2.制定部门业务开发和客户维护等计划,对部门的工作内容进行合理分配并确定开展方式,从而保证部门各项指标的完成。
3.统筹开展客户开发和维护工作,通过提供公司的最新动态,满足客户的合理业务需求。
4.监控部门的货物走货情况,及时告知客户货物的运行情况、及时处理异常货物及客户理赔,提高客户的满意度。
5.根据公司应收账款相关规定,负责部门应收账款的回收工作,降低公司资金风险。
6.协调与营业部业务相关部门的资源,及时解决公司内部异常。
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、企业管理、电子商务、国际贸易、物流等专业优先;
2、3年以上工作经验,1年以上团队(10人及以上)管理经验,有较全面的管理协调和处理突法事件能力;
3、有良好的职业道德操守,强烈的责任心。
4、对行业与市场营销有一定认知,对市场敏感度高,具有良好的销售管理能力;
5、根据公司需求结合意向地点海南区域安排任职

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