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化水储备干部

浙江金龙纸业有限公司

4-6万 72小时反馈

浙江

大专及以上 经验不限 语言不限 年龄不限
化水储备干部 浙江金龙纸业有限公司

4-6万 扁平管理 五险一金 公司规模大

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  • 弹性工作

职位描述:

职责描述:
1、负责化水运行调整,完成各项操作和经济运行指标;
2、做好设备定期工作,负责按时、规范记录运行报表,负责仪表盘、操作台
日常维护和清洁卫生工作;
3、负责完成每班巡回检查工作,发现缺陷及时登记并汇报;
4、值班期间发生异常或故障时,应及时发现和处理,防止事故扩大。
5、此岗位为化水车间主任储备人才。
任职要求:
1、年龄:30周岁以下。
2、学历:全日制大专及以上学历,专业:化学、分析化学化或相近专业。
3、工作经历:应届生亦可。
4、身体健康,能吃苦耐劳,具有敬业奉献精神和团队合作精神,责任心强。


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其他信息:

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企业介绍:

浙江金龙纸业有限公司是一家独资企业,专业从事造纸和纸制品系列产品生产,创立于1998年5月,现座落于浙江省龙游县湖镇镇沙田湖工业园区,与“千古之谜-龙游石窟”一江之隔,距320国道、杭金衢、杭新景高速公路接口不足十公里,地理位置优越,交通十分便利。
公司目前拥有厂区占地面积700余亩,固定资产5亿元人民币,职工总数1600余人,其中各类中、高级职称专业技术人员及企业管理人员500余人;拥有先进的4800MM四叠网多缸高速纸机生产线1条;3800MM四叠网多缸高速纸机生产线2条;3400MM四叠网高速纸机生产线1条;五层、七层、2.5米台湾线、纸箱片生产线各1条;单面纸箱片生产线4条;四色纸箱印刷生产线4条及相配套的压痕切线机等辅助设施生产设备和精密的产品质量监测的厚度仪、白度仪、环压仪等监测和测量设备。公司产品质量深受用户好评,产品畅销全国各地,产值和销售额逐年递增,年产值约12亿人民币,全体员工在董事长的带领下为实现15亿产值目标而努力。
公司十分重视企业管理,注重员工素质教育培养。不断地提高顾客要求和质量意识,始终秉承“创新、务实、责任、关爱”的企业核心价值观,努力以市场为导向,以顾客为关注焦点,以质量求生存,以技术创新谋发展。连年来多次获得“龙游县十佳企业”、“龙游县工业投入二十强”、“龙游县诚信民营企业”、“衢州市社会责任突出贡献奖”、“衢州市制造业三十强”、“衢州市纳税三十强”、“浙江省慈善奖提名奖”等多项殊荣。
“成功属于过去,展望开拓未来”,浙江金龙纸业有限公司全体员工在董事长带领下,以“绿色包装、循环经济、感动客户、梦想平台”的企业使命,更好地为客户服务。我们深信以我们的真诚和努力,将使金龙纸业成为造纸行业最受尊敬的企业,让每一个金龙人引以为傲!

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可能感兴趣的职位:

  • 行业:印刷/包装/造纸
  • 公司规模:1000-2000人
  • 公司地址:衢州市龙游县湖镇镇沙田湖
  • 注册时间:2001年05月
  • 注册资本:8000万元人民币
  • 经营期限:2001年05月21日-9999年09月09日
  • 经营范围:废纸收购、利用;再生纸张、纸品制造、销售;包装装潢、其他印刷品印刷;五金产品销售;货物进出口;太阳能及其他新能源项目的开发、建设;售电业务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)

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职位发布者

陈女士 / 人事经理

浙江金龙纸业有限公司

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