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- 职位介绍
- 岗位职责: 1、推动各城市按照公司目前维修SOP的各项要求执行和实施; 2、搭建并管理所负责城市(或区域)的维修团队,达成既定的产能和质量指标; 3、负责维修团队的招聘、培训、考核,制定相关的培训计划、绩效指标和考核标准; 4、通过对维修数据的分析,及时调整区域内维修团队的工作重点,确保所在区域维修工作的顺利进行; 5、梳理维修工作流程,建立维修流程标准体系,出具可进行区域推广的工作流程制度,规范维修工作全链条内容; 6、领导交待的其他任务。 任职资格: 1、本科以上,3年以上生产制造型企业生产管理或项目管理相关工作经验; 2、对数据的敏感性强,能够透过数据表象挖掘相关问题; 3、良好的逻辑思维能力,沟通能力和跨部门合作能力; 4、抗压能力和适应能力较强,能适应长期出差。
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