绩效经理

盾安供应链

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杭州

本科及以上 5年以上经验 语言不限 年龄不限
绩效经理 盾安供应链

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职位描述:

岗位职责:
1、结合公司战略经营目标,设计并建立各层级员工的评价体系和考核方案,全面推行绩效考核实施工作,推动公司组织目标的实现;
2、负责建立、实施、修改和完善公司的绩效管理制度,做好年度绩效管理推进计划,保证绩效管理工作的开展;
3、根据组织绩效指标及关键任务,分解年度、季度、月度绩效目标,做好整体绩效管理策划,保证公司战略目标的有效达成;
4、 组织指导各部门绩效考核工作,对绩效管理理念、体系、制度和流程进行宣贯培训
岗位要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理专业优先;
2、5年以上工作经验,3年以上人力资源绩效管理工作经验;
3、熟悉公司的人力资源政策,掌握绩效考核的基本方法、任职资格考评的基本理论、统计调查分析的基本方法;
4、熟悉绩效管理流程和评价方法,具备绩效考核体系搭建能力及经验;

其他信息:

  • 所属部门:
  • 专业要求:
  • 汇报对象:
  • 下属人数:

企业介绍:

盾安集团是一家多元化产业公司,旗下拥有3家上市公司(盾安环境、江南化工、华益精机),5家拟上市公司(盾安智控、盾安新能源、盾安重工等),涉及产业有先进制造、民爆化工、新能源、镁合金新材料、现代农业、科技房产以及产业投资等,2015年销售额517多亿,位列中国500强企业第251位。
     盾安供应链管理有限公司是盾安集团旗下全资子公司,成立于2010年,是一家知识密集型、人才密集型、管理密集型的生产服务型企业。公司以成为受人尊敬的一站式供应链服务商为目标,通过国内外优质供应商和专业技术人才资源整合、高效物流和信息化平台建设,为客户提供一站式打包服务,帮助客户进行系统的供应链管理,提高生产运营效率,降低整体生产成本;通过几年的努力,目前公司已形成涵盖17大类、15万多种产品的产品线,已与数千家上游供应商、下游工业企业客户建立良好的合作关系,成为行业的引领者。

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  • 公司规模:500-999人
  • 公司地址:杭州市滨江区泰安路239号盾安发展大厦17楼
  • 注册时间:2010年09月
  • 注册资本:10000.000000万元人民币
  • 经营期限:2010年09月13日-2060年09月12日
  • 经营范围:不带储存经营:易制爆危险化学品(具体经营范围详见浙杭安经字【2015】06004953号《危险化学品经营许可证》); 货运:普通货运(涉及前置审批项目的在有效期内方可经营);批发、零售:机械设备、焊接材料、机电产品、五金交电、电子产品、化工产品(除化学危险品及易制毒品)、日用百货、办公用品、一般劳保用品、饲料、特种设备、商用车及九座以上乘用车、化肥、第一类医疗器械、第二类医疗器械;服务:机械设备租赁、机电设...

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贺女士 / 招聘经理

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