北京中就培联教育科技有限公司关注

  • 年底双薪
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  • 岗位晋升
  • 五险一金
  • 生育补贴
  • 定期体检
  • 节日礼物
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公司介绍

 中就培联是一家专注于职业培训和就业促进的高科技教育公司,依托多年就业教育培训经验,结合中国职业培训现状和就业发展趋势,形成了自己独特的职业教育理念,同时,确立了完善的课程体系,组建了权威的专家师资队伍。
  专家师资队伍方面。我们拥有一支深厚专业素养和良好敬业精神的专家师资队伍,专家师资具有多年教学实践经验,专业技术精湛,教学经验丰富。专家师资队伍在教学方法、教学产品、师资培训、课程设置等方面做出了突出的贡献。目前我们有专家80多人,讲师300多人。在此基础上每年还评选10名优秀讲师,授予“全国十佳讲师”称号进行表彰。
  教材出版方面。我们与电子工业出版社、化工出版社、天津科技翻译出版社、广东经济出版社、中国计量出版社、世界图书出版公司、中国劳动保障出版社、旅游教育出版社等出版社有着良好的合作关系。先后出版职业(岗位)培训教材150余本,精品课程教材20余本。精品教材在形式上体现了简单、易学、通俗易懂,并完全站在岗位需求上进行编写,这种编写形式的教材是国内独有的,无论对上岗前和刚入职的人员都完全适用。
  技术开发方面。经过广泛的教育培训和互联网学习的调研,凭借多方资源优势,联合测评专家、培训专家、就业指导专家、技术开发专家,历时5年多的时间,先后开发了在线考试系统、职业潜质测评系统、在线学习系统、就业推荐系统、综合管理系统。这些系统的推出有力的推动了项目的规范性开展,实现了在线职业潜质测评、在线学习、在线考试、在线就业推荐功能,为学员、讲师、合作机构、企业提供了功能全面、操作简捷的在线管理方式。
  培训管理经验。根据多年的就业培训经验的摸索,对招生、培训、考试、就业等各个环节进行严格的规范。建立培训巡查回访制度,随时根据申报的培训计划进行现场抽查、学员座谈和调查等,对于违规行为给予及时处理。
  制定《培训管理规定》。对培训宣传、招生范围、教材使用、师资要求、考试制度、违规处理等做出了明确规定。做到统一教材标准、统一师资要求、统一宣传要求、统一考试制度等。
  为了促进招生和培训工作,我们制定出对教学教研、招生就业、学员管理等相关的教学管理文档,包括:《市场招生与学员就业管理文件》、《教学与教研管理文件》、《行政财务管理文件》、《排课软件》、《教学预算软件》、《教师授课能力培训课程》、《学员职业素质提高课程》等参考资料。

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