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HR经理

云南神慧投资管理有限公司(神慧金融)

昆明 发布于:2017-12-05

本科 3年经验

职位描述:

实习生、应届生勿扰!! 交通补助、话补、奖金、保险。 岗位职责: 1、对劳务市场熟悉,对劳务工人招聘专职;确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作; 2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会; 3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试; 4、进行薪资谈判、安排候选人入职; 5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通; 6、办理入职相关手续(报到,转正,调动,离职); 7、领导交办的其他事情。 8、前台接待及客户资料打印复印等相关资料整理归档; 任职资格: 1、形象好,气质佳,年龄在22-30岁,**; 2、1-2年以上相关工作经验、行政管理等相关专业优先考虑; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力; 4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 福利待遇:底薪+奖金,年底分红,公司组织旅游、成长空间大;具体细节面议。 接受外地出差项目地人员管理。