【市场总监招聘】_猎头顾问招聘信息-猎聘

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职位介绍: 岗位职责： 1、负责公司市场开发与产品销售； 2、负责产品交付与回款； 3、负责售后服务及客户关系维护； 4、负责本部门日常管理； 5、负责本部门风控、内控、质量、保密、安全及职业健康等体系的执行工作。汇报线：公司条线分管总职位定位：公司中层干部，管理型职位。市场部架构：原有一个市场部长，分销售和商务两个团队，销售7人左右，以片区形式对接区域。这个职位和原部长同级别，主要负责新市场开拓，市场部门体系建设，团队人才培养等工作，后续两人分工配合。任职要求： 1、本科（统本）及以上，有市场区域拓展经验具备市场开拓能力，信息收集和汇总、判别能力，并具备带团队能力。 2、熟悉军工研究所的业务，具备一定的射频微波知识。公司产品：围绕雷达，通讯，无人机，电子电波的相关配套产品（民用或军工类，但公司目前民品市场份额淡化）微波铁氧体类无源器件，如滤波器、环行器、隔离器磁性器件类考核标准：市场业绩（占比多），团队规划建设，产品规划开发市场份额：营收3个亿左右体量目标公司： 1、做雷达相关模块的研究所及下属子公司，如中电14、54、55、9、11等研究所，中电国基南方集团、国博电子、四创电子、思仪科技、科瑞达等下属公司； 2、做无源器件、射频模组或半导体类产品的民营公司，如成都思科瑞微电子、成都振芯科技等公司。微波设备等领域人选对候选人要求： 35岁以上（特别优秀者可放宽到30岁以上），男女不限，有丰富的雷达、无源器件、射频模组或半导体类军工产品市场销售经验，过往工作经历中与军工研究所打过交道。公司简介：公司2013年6月正式成立，注册资本1800万,经营范围是微波器件及组件的研发、生产、销售和技术服务，涉及雷达、导弹、卫星和民用通信等领域。我们微波器件的研发能力和技术水平在国内一直居于前列地位，为国内雷达研制和通信产品升级换代提供了有力的器件支持。

其他信息: 语言要求：不限; 行业要求：机械/设备

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