HR Manager

苏州本济企业管理咨询有限公司

20-23k·15薪

德州

本科及以上 5-10年 语言不限 30-45岁
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20-23k·15薪

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职位描述:

岗位职责:
1)制定年度招聘计划;开拓招聘渠道,建立与本科、大专、中专院校的长期合作关系;完成各院校老师、学生的参观和实习接待;
2)组织实施公司的内部培训师计划实施;指导和监督公司级及部门级年度培训计划的执行工作;组织完成通用技能课程、管理基础课程的体系搭建和授课;
3)在公司绩效管理体系的框架下,落实子公司的绩效管理工作;参与制定各部门年度绩效目标;跟踪各部门的绩效实施,并进行结果汇总,组织季度和年度绩效回顾;
4)在公司薪资管理体系的框架下,建立子公司的薪资管理体系;完善薪酬管理制度、组织薪酬管理工作;在公司整体政策下,制定调薪方案,根据领导审批完成调薪;
5)根据国家及地法规要求,组织开展员工各项社会保险工作;检查和督促社会保险业务工作;
6)指导、检查督促员工入职、离职、调动等手续办理;指导监督部门员工对各类信息系统的维护及更新;
7)建立员工关系体系,明确员工代表制度;输出员工思想动态报告;
8)识别部门危险源与环境因素;开展部门安全培训与分享,达成年度安全培训要求;达成年度安全责任状承诺;
9)建立部门的文件档案管理体系;提高人力资源各环节工作的完善程度。

岗位要求:
1)本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理或心理学专业;
2)五年以上制造业人力资源工作经验,三年以上经理岗位经历;
3)熟练应用人力资源、企业管理、行政管理等知识、工具与方法。

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其他信息:

  • 汇报对象:
  • 下属人数:0人
  • 所属行业: 化学化工
  • 所属部门:
  • 企业性质:国内上市公司
  • 企业规模:500-999人
  • 专业要求:不限

企业介绍:

道生万物,寻本求源;同舟共济,立己达人。本济是以利他的初心,助人助己。 在本济,我们以工匠的精神做招聘,在专注的领域,以责任心、长期发展、和战略合作的视角,为企业和应聘者提供价值,解决问题;同时,本济致力于成为专业领域有影响力的招聘服务提供商。 我们相信密切合作,且专注于特定行业和明确的职能分工的招聘团队,是对客户和求职者最有效的方式。 本济咨询是高度专注的,公司专注于四个行业的招聘:化工,材料,医药,消费品行业,我们的顾问按照职能进行分工合作。诚信,质量,结果,互信和愉悦,是我们希望和客户,应聘者们分享的。

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